Conducteur de Travaux Déconstruction H/F Colas France
- Saint-André-de-Cubzac - 33
- CDI
- Bac +2
- BTP
Détail du poste
Votre mission
Vous êtes responsable, au sein de l'activité Déconstruction de Premys Etablissement Genier Sud Ouest situé à proximité de Bordeaux, de l'organisation, du suivi et du bon achèvement du ou des chantiers de déconstruction dont vous avez la charge, dans le respect des règles d'hygiène, sécurité et environnement.
Vos responsabilités
Rattaché(e) au Chef d'Agence, vous aurez notamment pour missions de :
- Gérer les contrats / analyse des pièces marchés
- Encadrer plusieurs chantiers de démolition avec l'aide d'un ou de plusieurs chefs de chantier
- Prévoir et organiser, à partir d'un dossier technique, les moyens humains et matériels permettant l'exécution des travaux dans les meilleures conditions en terme de délais et de coût
- Assurer la responsabilité technique, administrative et budgétaire de plusieurs chantiers jusqu'à l'achèvement des travaux
- Etablir les relations avec les différents partenaires externes (clients, fournisseurs, sous-traitants) et internes (études, chefs de chantier)
- Définir et faire respecter les règles de prévention applicables aux chantiers
- Etre garant(e) des conditions de sécurité sur le chantier
Votre profil
Vous justifiez d'une expérience équivalente de 5 ans minimum durant laquelle vous avez développé une bonne maîtrise sur l'ensemble des aspects d'encadrement de chantier.
Rigoureux(se), fiable, doté(e) d'un bon relationnel et d'une grande capacité à manager vos équipes, vous avez à coeur de mener à bien vos chantiers et êtes sensible à la sécurité de votre équipe et de votre environnement.
Engagé en faveur de l'inclusion, Colas garantit le même accueil à toutes les candidatures et offre à chacun/chacune les mêmes chances de recrutement, d'épanouissement et de réussite au sein du Groupe.
En savoir plus : Colas - Talents : Rejoignez l'aventure
Les avantages
- Politique de rémunération attractive : participation, intéressement...
- Dispositifs d’épargne salariale : PEE, PERCOL
- Organisation du temps de travail : JRTT, CET
- Télétravail et flexibilité
- Perspectives d’évolution et mobilité en France et à l’international
- Formations et accompagnement au développement
- Avantages sociaux et politiques en faveur du bien-être
- Comité d'entreprise
- Accords groupes : mixité, handicap, inclusion, diversité
- Environnement attentif à la qualité de vie au travail
- Accompagnement à la parentalité et aide à la vie pratique
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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À réception de votre candidature, un retour vous est fait sous 15 jours.
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Si votre CV est sélectionné, vous êtes contacté(e) pour un 1er échange téléphonique.
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S'ensuit un entretien en présentiel ou en distanciel avec un membre de l'équipe RH.
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Si tout se passe bien, vous rencontrez les équipes opérationnelles en entretien final.
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Colas France en images
Publiée le 23/07/2026 - Réf : 119595-fr_FR
