Chargé de Communication - Comexposium H/F Comexposium

Animé par sa stratégie d'engagement responsable ALL INvolved, Comexposium a obtenu en 2025 la labellisation Positive Company®, attestant le respect de normes sociales, sociétales et environnementales exigeantes sur le périmètre Comexposium SAS et Comexposium One to One.

Le Groupe, dont le siège est situé à Courbevoie (Île-de-France), emploie 1 200 collaborateurs répartis dans ses différentes filiales.

Au sein du groupe, la filiale Comexposium One to One réunit une dizaine d'événements BtoB exclusifs, premium et incontournables sur leurs secteurs.

Pionniers et leaders du format One to One, nous concevons des rencontres sur-mesure, à la fois conviviales, exigeantes et fortement orientées ROI, pour répondre aux enjeux stratégiques des communautés que nous animons.

La filiale Comexposium One to One couvre aujourd'hui plusieurs verticales stratégiques : Retail E-commerce, IA x Expérience Client, Transformation Digitale, Cybersécurité, Transport / Logistique.

Les événements de Comexposium One to One :

Nos événements reposent sur 4 piliers forts :

• Business : des rendez-vous one-to-one ultra qualifiés entre fournisseurs de solutions innovantes et décideurs porteurs de projets d'investissement validés, générant un ROI supérieur au marché

• Inspiration : des programmes de plénières inspirantes (internationales, inédites ou sociétales) et des ateliers concrets basés sur des cas clients

• Networking : des expériences événementielles immersives et haut de gamme

• Excellence : une qualité événementielle reconnue et une capacité à engager partenaires, invités et acteurs clés de chaque marché

Dans le cadre du développement de nos événements, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Communication H/F en CDI, à partir de Septembre 26.

Rattaché(e) à la Directrice Marketing et Contenus de la division One to One, vous pilotez la stratégie de communication des événements One to One Retail E-Commerce, One to One IA x Expérience Client et One to One BtoB.

Poste basé à Courbevoie - déplacements ponctuels à prévoir lors des événements.

Vos missions :

MEDIA / HORS MEDIA

· Recommander, construire et déployer un plan media ciblé et multicanal

· Gérer les partenariats médias et institutionnels : prospection, négociation, déploiement et suivi

· Mettre en place et piloter les campagnes d'acquisition online (display, ciblage / retargeting, SEA...)

· Suivre et analyser les KPI de performance (trafic, leads, taux de conversion...)

· Analyser la qualité et la transformation des leads générés

· Optimiser en continu les campagnes et les partenariats médias en fonction des résultats et des objectifs business

SOCIAL MEDIA / RELATIONS PRESSE

· Définition et suivi des briefs social media et relations presse

· Pilotage et coordination des agences partenaires (social media, RP)

· Suivi et animation de la couverture live des événements (réseaux sociaux, RP, influenceurs)

· Organisation et gestion des voyages de presse

· Gestion et suivi des accréditations journalistes

CONTENUS

· Suivi et application de la plateforme de marque et de la charte graphique des événements

· Gestion et mise à jour du site web

· Création et production des outils de communication (briefs graphistes, suivi de l'exécution)

Expérientiel

· Gestion de l'accueil participants (prestataire scan)

· Gestion des goodies

· Conception et pilotage des animations live (concepts soirées, animations sportives...)

· Coordination des prestataires photos et vidéos sur site

GESTION DU BUDGET

· Élaboration, suivi et optimisation du budget communication

· Suivi des coûts, et respect des enveloppes budgétaires

Votre profil :

· De formation supérieure en communication ou marketing, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire

· Vous avez une excellente compréhension de l'ADN d'une marque et d'un événement

· Bon(ne) communicant(e), diplomate et convaincant(e), vous savez fédérer et faire passer vos idées

· Organisé(e) et pragmatique, vous savez gérer plusieurs projets en parallèle

· Vous maîtrisez les outils bureautiques et web (Excel, PowerPoint, Outlook, Canva)

· Vous savez piloter les campagnes d'acquisition Google et Meta Ads

· Vous êtes à l'aise avec les outils collaboratifs (Trello...)

· Vous maitrisez les outils de CRM / CMS / routage (Sitecore, Mailjet...)

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre la filiale One to One, c'est intégrer une équipe engagée, experte et passionnée, au coeur de marchés en pleine transformation.

Les mots « esprit d'équipe », « performance collective », « exigence », « créativité » et « satisfaction client » raisonnent en vous.

Nous avons hâte de vous rencontrer.

Chez Comexposium, nous sommes convaincus que la diversité est essentielle pour bâtir un monde plus ouvert et plus responsable, et qu'elle est la clé d'une entreprise créative et innovante. Nos offres sont ouvertes à toutes et à tous ; nous nous efforçons ainsi de mener des recrutements inclusifs afin de renforcer notre équipe par une pluralité de talents. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

L'équipe recrutement

Comexposium est l'un des leaders mondiaux de l'organisation d'événements professionnels et grand public. Le Groupe organise 400 salons, expositions, congrès, rendez-vous one to one, dans 80 villes et 20 pays dont le SIAL, premier réseau mondial d'événements des professionnels de l'agroalimentaire, Vinexposium, premier réseau mondial de rencontres d'affaires dédiées aux vins et spiritueux, Who's Next, Les Assises de la cybersécurité, Foire de Paris, Retromobile, le Salon Mondial du Chocolat ou encore les salons de l'Étudiant.

Comexposium anime des communautés de professionnels et de passionnés à travers le monde, grâce à une stratégie omnicanale au plus près des enjeux de ses clients.

Animé par sa stratégie d'engagement responsable ALL INvolved, Comexposium a obtenu en 2025 la labellisation Positive Company®, attestant le respect de normes sociales, sociétales et environnementales exigeantes sur le périmètre Comexposium SAS et Comexposium One to One.

Le Groupe, dont le siège est situé à Courbevoie (Île-de-France), emploie 1 200 collaborateurs répartis dans ses différentes filiales.

Au sein du groupe, la filiale Comexposium One to One réunit une dizaine d'événements BtoB exclusifs, premium et incontournables sur leurs secteurs.

Pionniers et leaders du format One to One, nous concevons des rencontres sur-mesure, à la fois conviviales, exigeantes et fortement orientées ROI, pour répondre aux enjeux stratégiques des communautés que nous animons.

La filiale Comexposium One to One couvre aujourd'hui plusieurs verticales stratégiques : Retail E-commerce, IA x Expérience Client, Transformation Digitale, Cybersécurité, Transport / Logistique.

Les événements de Comexposium One to One :

Nos événements reposent sur 4 piliers forts :

• Business : des rendez-vous one-to-one ultra qualifiés entre fournisseurs de solutions innovantes et décideurs porteurs de projets d'investissement validés, générant un ROI supérieur au marché

• Inspiration : des programmes de plénières inspirantes (internationales, inédites ou sociétales) et des ateliers concrets basés sur des cas clients

• Networking : des expériences événementielles immersives et haut de gamme

• Excellence : une qualité événementielle reconnue et une capacité à engager partenaires, invités et acteurs clés de chaque marché

Dans le cadre du développement de nos événements, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Communication H/F en CDI, à partir de Septembre 26.

Rattaché(e) à la Directrice Marketing et Contenus de la division One to One, vous pilotez la stratégie de communication des événements One to One Retail E-Commerce, One to One IA x Expérience Client et One to One BtoB.

Poste basé à Courbevoie - déplacements ponctuels à prévoir lors des événements.

Vos missions :

MEDIA / HORS MEDIA

· Recommander, construire et déployer un plan media ciblé et multicanal

· Gérer les partenariats médias et institutionnels : prospection, négociation, déploiement et suivi

· Mettre en place et piloter les campagnes d'acquisition online (display, ciblage / retargeting, SEA...)

· Suivre et analyser les KPI de performance (trafic, leads, taux de conversion...)

· Analyser la qualité et la transformation des leads générés

· Optimiser en continu les campagnes et les partenariats médias en fonction des résultats et des objectifs business

SOCIAL MEDIA / RELATIONS PRESSE

· Définition et suivi des briefs social media et relations presse

· Pilotage et coordination des agences partenaires (social media, RP)

· Suivi et animation de la couverture live des événements (réseaux sociaux, RP, influenceurs)

· Organisation et gestion des voyages de presse

· Gestion et suivi des accréditations journalistes

CONTENUS

· Suivi et application de la plateforme de marque et de la charte graphique des événements

· Gestion et mise à jour du site web

· Création et production des outils de communication (briefs graphistes, suivi de l'exécution)

Expérientiel

· Gestion de l'accueil participants (prestataire scan)

· Gestion des goodies

· Conception et pilotage des animations live (concepts soirées, animations sportives...)

· Coordination des prestataires photos et vidéos sur site

GESTION DU BUDGET

· Élaboration, suivi et optimisation du budget communication

· Suivi des coûts, et respect des enveloppes budgétaires

Votre profil :

· De formation supérieure en communication ou marketing, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire

· Vous avez une excellente compréhension de l'ADN d'une marque et d'un événement

· Bon(ne) communicant(e), diplomate et convaincant(e), vous savez fédérer et faire passer vos idées

· Organisé(e) et pragmatique, vous savez gérer plusieurs projets en parallèle

· Vous maîtrisez les outils bureautiques et web (Excel, PowerPoint, Outlook, Canva)

· Vous savez piloter les campagnes d'acquisition Google et Meta Ads

· Vous êtes à l'aise avec les outils collaboratifs (Trello...)

· Vous maitrisez les outils de CRM / CMS / routage (Sitecore, Mailjet...)

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre la filiale One to One, c'est intégrer une équipe engagée, experte et passionnée, au coeur de marchés en pleine transformation.

Les mots « esprit d'équipe », « performance collective », « exigence », « créativité » et « satisfaction client » raisonnent en vous.

Nous avons hâte de vous rencontrer.

Chez Comexposium, nous sommes convaincus que la diversité est essentielle pour bâtir un monde plus ouvert et plus responsable, et qu'elle est la clé d'une entreprise créative et innovante. Nos offres sont ouvertes à toutes et à tous ; nous nous efforçons ainsi de mener des recrutements inclusifs afin de renforcer notre équipe par une pluralité de talents. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

L'équipe recrutement