Moniteur d'Atelier Polyvalent H/F VYV 3
- Lorient - 56
- CDD
- 1 mois
- BEP, CAP
- Bac
- Santé • Social • Association
Les missions du poste
Sous l'autorité du directeur adjoint de l'ESAT, le moniteur ou la monitrice est responsable de l'encadrement des travailleurs en situation de handicap dans les activités de sous-traitance industrielles :
Dans ce cadre, il ou elle :
- Assure le développement des compétences des travailleurs, transmets ses savoirs techniques.
- Organise le travail selon les capacités de chacun.
- Est responsable des productions à réaliser en qualité, quantité et délais.
- Est responsable de la sécurité des personnes dans le respect de la réglementation applicable.
- Est référent des personnes en situation de handicap en collaboration avec l'équipe social, veille au suivi personnalisé de chacun, au développement de leurs compétences en particulier sur le plan professionnel.
Temps de travail
- Contrat à durée déterminée pour remplacement : 1 mois pouvant être prolongé
- Temps de travail : temps complet
- Convention Collective 66
Le profil recherché
· Vous êtes sensible au travail avec des personnes handicapées une expérience du médico-social serait un plus.
· Vous avez de l'expérience en industrie ou possédez une bonne capacité d'apprentissage et d'adaptation.
· Vous êtes conscient des obligations vis-à-vis des clients
· Vous possédez un bon sens de la communication et aimez-vous adapter.
· Vous possédez des qualités de pédagogue, d'écoute et d'animateur
· Vous avez une capacité de rendu compte oral comme écrit
- Vous avez une maîtrise de l'outil informatique
· Vous possédez le Permis B sans restriction (conduite possible de 9 places)
- Vous êtes titulaires du titre de Moniteur d'Atelier si possible
· Une Connaissance du handicap serait un plus
Ref: 7wucm9de9c
Les avantages
- Une politique sociale engagée
- Des actions concrètes pour améliorer votre qualité de vie au travail
- Larges possibilités d’évolutions et de mobilité professionnelle
- Une offre de formation innovante et accessible au plus grand nombre
- Un accompagnement managérial volontaire
- Des équipes solidaires et bienveillantes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Un premier échange téléphonique
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Une rencontre physique dans notre établissement
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Proposition et intégration de nos équipes
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VYV 3 en images
La carte
14 Rue Colbert
56100 Lorient
Publiée le 23/07/2026 - Réf : 7wucm9de9c
