Animateur - Animatrice d'Accueil de Loisirs Centre de Loisirs H/F
Cc2m
- Rebais - 77
- CDD
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Les compétences pour ce job
Détail du poste
La Communauté de communes des 2 Morin recherche pour son Service Enfance un Animateur/une Animatrice pour un remplacement d'un agent en congé maternité.
Poste à temps complet, horaires variables, à pourvoir du 1er septembre au 5 novembre.
Sous l'autorité de la directrice de l'Accueil de Loisirs Sans Hébergement, vous participerez à la prise en charge des enfants de 3 à 12 ans les matins, durant la pause méridienne, les soirs, les mercredis et les vacances scolaires ainsi qu'aux temps de préparation des animations et évènements organisés au sein du service enfance et lors de manifestations de la CC2M.
Vos missions principales sont les suivantes :
- accueillir les enfants et leurs familles en veillant à la transmission des informations concernant l'enfant
- élaborer, animer et évaluer des projets d'animation et des activités ponctuelles en cohérence avec le projet pédagogique
- mettre en application et contrôler les règles de sécurité, d'hygiène et de santé de l'enfant
- accompagner l'enfant dans ses apprentissages et favoriser son autonomie
- veiller à la sécurité affective, morale et physique des enfants
- encadrer et animer un groupe d'enfants
- s'impliquer activement dans la vie de l'ALSH avec l'équipe
Profil recherché : titulaire du BAFA et/ou équivalences, Permis B (déplacements occasionnels possibles sur les autres ALSH).
Qualités requises :
- sens du travail en équipe,
- sens du service public,
- être à l'écoute du public et de ses collègues,
- capacité d'adaptation,
- très bon relationnel
- respect du cadre hiérarchique
Rémunération statutaire (grille indiciaire Fonction Publique).
Le profil recherché
Compétences: Procédures d'urgence et de premiers secours,Connaissance des jeux éducatifs,Procédures de prise en charge des enfants mineurs,Réglementations des centres de loisirs,Sécurité des espaces de jeu,Communication avec les enfants et les adolescents,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Organiser des ateliers créatifs pour divers groupes d'âge,Participer à la mise en place de projets éducatifs,Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activité,Coordonner les activités pédagogiques adaptées à l'âge des enfants, des jeunes,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie,Assurer la confidentialité des informations familiales,Veiller au respect des règles de vie collective,Assurer la sécurité des participants durant les activités,Superviser la sécurité des enfants et adolescents durant les activités,#TDFE2026
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Publiée le 23/07/2026 - Réf : 211PFVJ
