Éducateur Spécialisé - Educateur Jeunes Enfants H/F
Entraide Allier
- Vichy - 03
- CDD
- 6 mois
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Nous recherchons un(e) Éducateur Spécialisé /Educateur jeunes enfants diplômé(e) pour le service du S.A.E.R-H à Vichy.
Contrat du 01/09/26 au 01/03/27.
L'intervenant socio-éducatif, dans le cadre de la Protection de l'Enfance, aide au développement de la personnalité et à l'épanouissement des jeunes confiés, ainsi qu'à la mise en oeuvre de pratiques d'actions collectives ou individuelles au sein de son service d'intervention et d'affectation.
Il intervient dans le cadre d'équipes pluriprofessionnelles et conformément au projet de service, pour créer une relation socio-éducative de proximité inscrite dans une temporalité.
Il aide et accompagne des enfants, adolescents et familles en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration, d'insertion et ce conformément à leur projet individuel.
Il établit une relation de confiance avec la personne accompagnée et élabore son intervention en fonction de son histoire et de ses potentialités psychologiques, physiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles.
En accord avec son chef de service, l'intervenant socio-éducatif a un degré d'autonomie et de responsabilité dans ses actes professionnels le mettant en capacité de concevoir, conduire, évaluer des projets personnalisés ou adaptés aux enfants, adolescents et jeunes majeurs confiés.
L'intervenant socio-éducatif intervient dans une démarche éthique qui contribue à créer les conditions pour que les enfants, adolescents, jeunes majeurs, adultes, familles et groupes avec lesquels il travaille soient considérés dans leurs droits, aient les moyens d'être acteurs de leur développement et soient soutenus dans le renforcement des liens sociaux et des solidarités dans leur milieu de vie actuel ou futur.
Le profil recherché
Compétences: Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée,Communiquer efficacement avec l'équipe pour assurer la cohérence du travail,Gérer une situation conflictuelle,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 23/07/2026 - Réf : 211NZDP
