Cip - Cep H/F Osengo RH
- Thiers - 63
- CDD
- Temps partiel
- 6 mois
- Bac +2
- Enseignement • Formation
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Nous recherchons
Conseiller en Insertion Professionnel ou Conseiller en évolution professionnelle
Spécialisé Programme Personnalisé d'accompagnement ou de reclassement
Spécialisé(e) dans l'animation de sessions de formation et d'entretiens individuels de remobilisation et de validation de projet professionnel pour un public en cours de CSP
Vos missions principales :
La prestation d'appui aux salariés et futurs licenciés économiques est orientée emploi et reclassement.
Vous gérez un portefeuille conséquent de personnes en les accompagnant durant plusieurs mois dans leur quotidien sur les thématiques suivantes
- Information sur les ruptures de contrat et organismes compétents
- Information sur les accompagnements mobilisables
- Aide aux démarches et constitution de dossiers divers
- Réalisation d'un bilan professionnel
- Aide aux techniques de recherche d'emploi
- Aide à l'appropriation des outils numériques de base
- Incitation d'un projet professionnel
Les temps de suivis s'organisent autour d'entretien individuel ou d'ateliers collectifs sous la responsabilité du directeur d'agence.
Vos connaissances sur le marché du travail, les secteurs professionnels, le bassin d'emploi est obligatoire.
Pour vous l'aide à la définition d'un projet professionnel est votre quotidien.
Vous êtes autant à l'aise entre individuel que dans l'animation de groupe.
date de prise de poste 15/09/2026
Le profil recherché
Niveau d'étude : Niveau 7 validé
Diplôme : CIP - PSYCHOLOGUE DU TRAVAIL - MASTER EN ACCOMPAGNEMENT OU PSYCHOLOGUE DU TRAVAIL
Expérience : 3 ans minimum dans l'animation de prestations d'orientation et / ou insertion professionnelle
Savoir être :
- Êtes en mesure d'animer des ateliers de remobilisation et d'insertion
- Vous faites preuve de capacité d'adaptation et aimez le travail en équipe
- Vous faites preuve d'ouverture d'esprit et de bienveillance
- Vous avez une appétence pour le public des établissements pénitentiaires
Les démarrages de votre contrat seront organisés avec une période d'intégration et d'appropriation des outils.
Vous participé à des réunions régulières avec la directrice de l'agence et les financeurs et prescripteurs.
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Conditions contractuelles
Type de contrat et durée CDD 6 MOIS
Temps plein
Date de prise de poste courant juin 2025
Basé à Clermont avec des déplacements sur Thiers
Mobilité sur tout le département
Salaire brut mensuel : de 2 071.45€ à 2 200€ brut équivalent temps plein, selon expérience.
Candidature : ****@****.**
Publiée le 14/07/2026 - Réf : 3242111/29569106 CC/63C