Assistant de Service Social - Ppea H/F
EPSM de la Sarthe
- Allonnes - 72
- Fonctionnaire
- Bac +3, Bac +4
- Santé • Social • Association
Détail du poste
L'Établissement Public de Santé Mentale (EPSM) de la Sarthe, recrute un assistant de service social (H/F) à temps plein au sein du Pôle Médico-administratif détaché au Pôle de psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent, Unité de périnatalité, l'activité s'exerce sur plusieurs sites, Allonnes et Le Mans.
Ce poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'unCDD de 12 mois renouvelable, par voie de mutation ou détachement.
Vos missions:
Sous l'autorité du cadre socio-éducatif vous interviendrez auprès des enfants, adolescents et de leurs familles afin de :
- Réaliser des entretiens d'évaluation sociale avec les enfants, les familles et/ou représentants légaux;
- Informer et conseiller les personnes sur leurs droits et devoirs, accompagner dans les démarches administratives et juridiques;
- Assurer la médiation entre familles, représentants légaux et partenaires extérieurs;
- Participer à la coordination en réseau avec les acteurs sociaux, médico-sociaux et éducatifs;
- Contribuer aux réunions de synthèse et de service, ainsi qu'à différents groupes de travail;
- Élaborer et mettre en oeuvre des projets personnalisés, à visée préventive ou curative;
- Rédiger et instruire des rapports sociaux, dossiers administratifs et comptes rendus dans le cadre du suivi (dossier patient informatisé);
- Assurer une veille juridique et sociale et contribuer à la collecte de données spécifiques à l'activité;
- Encadrer et accompagner des stagiaires assistants sociaux;
- Réaliser des enquêtes sociales dans le cadre du recrutement et du suivi de l'agrément des Accueillants Familiaux Thérapeutiques (AFT) pour les personnes majeures;
- Remplacer ponctuellement les autres assistants sociaux du pôle en cas de besoin urgent.
Horaires: Du lundi au vendredi de 08h00 à 16h30 ou de 09h00 à 17h00 soit 37h30.
Lieu d'exercice : L'EPSM de la Sarthe, 20 Avenue du 19 Mars 1962, 72700 Le Mans et le Centre Hospitalier du Mans.
Le profil recherché
Votre profil:
Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Assistant(e) de Service Social (DEASS);
Une expérience dans un établissement public hospitalier en santé mentale serait appréciée;
Excellentes qualités relationnelles : écoute, disponibilité, sens de la médiation et de la communication;
Capacité à travailler en partenariat et au sein d'une équipe pluridisciplinaire;
Qualités rédactionnelles et capacité à rendre compte à la hiérarchie;
Autonomie, dynamisme, initiative et respect du secret professionnel.
Avantages: Découvrez ci-dessous les principaux avantages que nous proposons à nos collaborateurs :
14 jours de RTT : vous bénéficiez d'une réduction de votre temps de travail pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Restaurant du personnel : profitez de repas variés à tarifs attractifs si vous travaillez sur le site d'Allonnes, pour un moment de convivialité pendant vos pauses.
Prise en charge des frais de transport en commun: remboursement jusqu'à 75 % de vos abonnements mensuels ou annuels. Cette aide est destinée à faciliter vos déplacements et à réduire les coûts liés à vos trajets domicile-travail.
Forfait mobilités durables : un soutien pour l'utilisation de modes de transport alternatifs et durables (vélos, covoiturage ...), pour encourager un comportement respectueux de l'environnement.
Supplément de traitement familial : bénéficiez d'un complément de salaire pour les parents ayant un ou plusieurs enfants à charge de moins de 20 ans (non cumulable dans le foyer).
Comité de Gestion des Œuvres Sociales : accédez à une gamme de prestations sociales et d'avantages via le CGOS.
Formation continue : accédez à des opportunités d'amélioration continue de vos compétences.
Compte Epargne-Temps : après un an d'ancienneté, vous pourrez bénéficier de la possibilité d'épargner des jours de congés et RTT pour les utiliser ultérieurement.
Politique de promotion de l'égalité professionnelle : nous mettons en place des actions concrètes pour garantir une égalité des chances et promouvoir un environnement de travail inclusif et respectueux.
Publiée le 22/07/2026 - Réf : 2026-2359745
