SEWS-E recrutement

Technicien Qualité Automobile H/F SEWS-E

  • Montbéliard - 25
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Industrie Manufacturière
  • Exp. 4 ans min.
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • Français
  • Anglais

Les missions du poste

Afin de renforcer nos équipes internes, nous recherchons une personne dynamique pour occuper le poste de Technicien Qualité Automobile F/H., dont les missions seront les suivantes :


MISSIONS :

  • Garantir la prise en charge de la partie qualité sur un projet en développement
  • Piloter les actions de sécurisation de retouche et de correction nécessaires
  • Intervenant sur la gestion des sujets qualité liée au Centre de distribution et Garantir la prise en charge de la partie qualité sur un projet en développement
  • Etablir une étroite collaboration avec les sites d'assemblage du Client afin de résoudre les problèmes en convenant, avec les sites SEWS Europe concernés


Qualité Client :

  • Fournir un support immédiat au Client en cas de problème qualité
  • Alerter les sites de fabrication SEWS-E et fournir des données nécessaires à la caractérisation des défauts
  • Définir et organiser les actions de sécurisation
  • Contrôler et retoucher les produits
  • Coordonner l'intervention d'équipes support pour les contrôles et les retouches des produits.
  • Assurer la robustesse des analyses et des plans d'actions en collaboration avec les sites de fabrication SEWS-E
  • Renseigner le system de gestion de non-conformité SEWS
  • Assister le platform manager pour la partie qualité
  • Suivre le déploiement des évolutions techniques
  • Organiser / Piloter les revues techniques avec le client
  • Evaluer le risque qualité lié aux évolutions produit
  • Suivre les états d'acceptation des nouveaux composants
  • Estimer le besoin de validations complémentaires (PV faisceaux)
  • Réaliser les qualifications produit / process en vie série
  • MAJ annuelle du dossier PPAP
  • Si nécessaire documentation des systèmes d'information AQF du client
  • Assister le platform manager pour la partie qualité du projet
  • Réaliser les qualifications produit / process
  • Piloter les interventions de retouche chez le client pendant la phase de développement
  • Assister au point technique projet
  • Gérer les dérogations

Le profil recherché


CONNAISSANCES

  • Communication et rédaction en Français et en anglais
  • Expérience de la qualité dans un environnement industriel

FORMATIONS ET COMPETENCES REQUISES

  • Bac +2 min
  • Application des règles de sécurité et de comportements éthiques
  • Méthodologies de résolution de problèmes et de pilotage de l'amélioration continue

COMPETENCES CLES

  • Travail sûr et éthique
  • Forte capacité d'analyse
  • Qualité
  • Orientation client et commercial
  • Capacité technique


COMPETENCES LIEES AU TRAVAIL

  • Organisation personnelle
  • Travail d'équipe
  • Esprit analytique
  • Communication
  • Amélioration continue et innovation
  • Souci du détail
  • Flexibilité


Bienvenue chez SEWS-E

La société Sumitomo Electric Wiring Systems Europe (SEWS-E), acteur majeur dans le secteur de l'industrie Automobile, est fière de vous proposer une opportunité unique de rejoindre nos équipes. Notre entreprise, basée dans la ville dynamique d'Elancourt est en plein essor et se distingue par son innovation constante, son engagement envers la qualité et son environnement de travail stimulant et collaboratif. Nous sommes une entreprise où chaque employé peut évoluer et se développer professionnellement, contribuant ainsi à la croissance de notre entreprise.

SEWS-E favorise fortement l'employabilité des personnes avec le statut RQTH.


Infos complémentaires

Information complémentaires :

- Prise en charge à 50% des titres de transports
- Prime carburant
- Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100%
- Carte restaurant
- Appartenance à un grand groupe Japonais
- Participation d'Entreprise


Processus de recrutement :

  • Etape N°1 : Entretien RH en visio
  • Etape N°2 : Entretien en visio avec le Responsable Qualité
  • Etape N°3 : Rencontre physique dans nos locaux pour rencontrer les équipes internes
  • Etape N°4 : Remise de la promesse d'embauche pour signature

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien RH en visio

  • Entretien en visio avec le Responsable du Département

  • Rencontre physique dans nos locaux pour rencontrer les équipes internes

  • Remise de la promesse d'embauche pour signature

Publiée le 22/07/2026 - Réf : 4230119/29683397 CQT25

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