Comptable en EHPAD H/F
Maison de Retraite
- Larajasse - 69
- CDI
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Les missions du poste
Poste de comptable, adjoint de direction dans un Etablissement d'accueil et d'Hébergement de Personnes Agées Dépendantes.
Taches comptables, maitrise de la comptabilité jusqu'au bilan et compte de résultat.
Gestion des payes, déclarations sociales et fiscales.
Facturation.
La connaissance du public âgée sera appréciée.
Une expérience dans le domaine médico-social et une connaissance de la CCN de 1951 seraient souhaitables.
Une expérience dans le domaine de la comptabilité est exigée.
Le profil recherché
Experience: 36 Mois
Compétences: Logiciels comptables,BTS comptabilité et gestion,BUT spécialité gestion des entreprises et des administrations parcours gestion comptable, fiscale et financière,Alimenter des tableaux de bord à partir des données comptables,Assurer la conformité aux normes fiscales,Assurer la veille réglementaire comptable et fiscale via l'utilisation de plateforme numérique,Collaborer avec les tiers externes et internes (cabinet d'expertise comptable, banques, administration fiscale, autres services internes à l'entreprise, etc.),Gérer des procédures de recouvrement contentieuses,Gérer des réclamations et litiges,Gérer la paie,Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc)
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Logiciels comptables,BTS comptabilité et gestion,BUT spécialité gestion des entreprises et des administrations parcours gestion comptable, fiscale et financière,Alimenter des tableaux de bord à partir des données comptables,Assurer la conformité aux normes fiscales,Assurer la veille réglementaire comptable et fiscale via l'utilisation de plateforme numérique,Collaborer avec les tiers externes et internes (cabinet d'expertise comptable, banques, administration fiscale, autres services internes à l'entreprise, etc.),Gérer des procédures de recouvrement contentieuses,Gérer des réclamations et litiges,Gérer la paie,Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc)
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Bienvenue chez Maison de Retraite
EHPAD + 20 SALARIES - 50 PERSONNES AGEES ACCUEILLIES
ETABLISSEMENT SITUE DANS UN VILLARGE AU COEUR DES MONTS DU LYONNAIS A 45KM DE LYON ET 35KM DE ST ETIENNE (NON DESSERVI PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN).
CONVENTION COLLECTIVE DU 31/10/1951
ETABLISSEMENT SITUE DANS UN VILLARGE AU COEUR DES MONTS DU LYONNAIS A 45KM DE LYON ET 35KM DE ST ETIENNE (NON DESSERVI PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN).
CONVENTION COLLECTIVE DU 31/10/1951
Publiée le 22/07/2026 - Réf : 211MFHZ
