Responsable Pôle Santé 47 H/F
Trisomie 21 Nouvelle Aquitaine
- Boé - 47
- CDI
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Générale Adjointe, le/la Responsable du pôle santé Lot et Garonne a en charge la responsabilité de la qualité de l'accompagnement des bénéficiaires soutenus par ce pôle.
Dans ce cadre vous aurez à :
-Piloter sur le territoire du Lot et Garonne le déploiement du projet Régional du Pôle santé, en lien étroit avec le Responsable Régional de ce pôle.
-Encadrer l'équipe en accompagnant la montée en expertise et l'autonomie des professionnels du Pôle Santé.
-Soutenir les personnes et leurs familles dans l'élaboration et la réalisation de leur projet de santé.
-Piloter, dans une dynamique de gouvernance partagée avec les parents et les bénéficiaires des services, le projet du pôle santé territorial et ses déclinaisons dans les différents champs d'intervention.
-Développer des réseaux et des partenariats avec le milieu ordinaire afin de trouver des solutions concrètes d'accompagnement.
-Assurer la gestion et le suivi des prestations de soins en libéral.
-Mener une veille sur les appels à projet et y répondre en mobilisant les ressources nécessaires.
-Participer aux réunions avec la gouvernance (COPIL territorial).
-Articuler ses actions avec les responsables sur les autres territoires et avec les autres pôles
Profil recherché :
Savoir :
- Connaissance du public avec TDI (trouble du développement intellectuel)
- Connaissance du territoire et du secteur sanitaire et médico-social
- Connaissance des politiques publiques en faveur des personnes en
situation de handicap
Savoir - Être :
- Capacité d'écoute et qualité relationnelle,
- Faire preuve d'autonomie, d'initiative, de réactivité et d'adaptabilité
- Travailler en équipe
Savoir - Faire :
- Maitrise de la méthodologie projet
- Management et coordination d'équipe
- Aisance rédactionnelle
- Bonne maîtrise de l'outil informatique
- Capacité à rendre compte de son activité
Le profil recherché
Compétences: Protocoles de soins,Apporter un appui technique au personnel,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Concevoir des protocoles de soins,Piloter une activité
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 22/07/2026 - Réf : 211LYHD