Directeur Administratif et Financier H/F
- Calvados - 14
- CDI
- Bac +5
- Transport • Logistique
- Exp. 5 ans min.
Les compétences pour ce job
Les missions du poste
Acteur du recrutement par approche directe, notre cabinet intervient sur des profils cadres et dirigeants pour des missions confidentielles nécessitant précision, réactivité et exigence. Nous plaçons au centre de notre démarche l'écoute des besoins, la qualité de l'évaluation et la pertinence de l'adéquation entre le profil, le poste et l'environnement de l'entreprise.
Toute rémunération affichée par Hellowork est donnée à titre indicatif, sur la base d'estimations de marché INSEE, et ne constitue ni une offre contractuelle ni un engagement de l'employeur.
Nous accompagnons un groupe familial reconnu dans son recrutement d'un(e) Directeur Administratif et Financier.
Rattaché(e) à la Direction Générale et membre du Comité de Direction, vous intervenez sur un périmètre complet, à la fois stratégique et opérationnel. Votre mission consiste à consolider les fondamentaux, renforcer le pilotage de la performance et accompagner les projets structurants du Groupe.
Nous recherchons un(e) DAF capable d'allier vision, rigueur et sens du terrain, dans un environnement où l'autonomie, la réactivité et la qualité d'exécution sont essentielles.
Vos responsabilités principales
=> Piloter la fonction finance, comptabilité et trésorerie.
=> Fiabiliser le reporting et développer des outils de pilotage pertinents.
=> Structurer les processus administratifs et financiers.
=> Accompagner les partenaires externes et sécuriser les sujets juridiques.
=> Contribuer aux réflexions stratégiques et aux projets de développement.
=> Être un appui solide auprès de la Direction Générale et des opérationnels.
Le profil recherché
Profil recherché
Formation supérieure en finance, gestion ou comptabilité.
Expérience confirmée en tant que DAF, RAF ou Directeur de gestion.
Excellente maîtrise du contrôle de gestion, de la trésorerie et des outils de pilotage analytique.
Leadership, pragmatisme, autonomie et capacité à fédérer.
Ce que le poste offre
Un rôle clé au sein d'un groupe en développement.
Un périmètre large avec un réel niveau d'impact.
Une forte autonomie dans la conduite des sujets.
Un environnement familial, direct et engagé.
Une opportunité de s'inscrire durablement dans un projet collectif.
Conditions
CDI - Statut cadre.
Poste basé à en première ceinture caennaise
Déplacements ponctuels sur les sites du Groupe.
Rémunération attractive selon profil.
Véhicule de fonction.
Mutuelle, prévoyance, participation / intéressement selon accords.
Candidature
Dans le cadre de sa politique inclusion et diversité, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Toutes les candidatures seront étudiées avec la plus stricte confidentialité.
Le processus de recrutement se déroulera en plusieurs étapes : Sélection des candidatures sur CV ; premier échange de qualification avec une chargée de recrutement ; entretien avec la DRH ;
entretien avec la Direction Générale ; échange final sur le périmètre du poste et les conditions de collaboration ; prise de références en fin de process, avec l'accord du candidat.
L'entreprise
Acteur du recrutement par approche directe, notre cabinet intervient sur des profils cadres et dirigeants pour des missions confidentielles nécessitant précision, réactivité et exigence. Nous plaçons au centre de notre démarche l'écoute des besoins, la qualité de l'évaluation et la pertinence de l'adéquation entre le profil, le poste et l'environnement de l'entreprise.
Publiée le 21/07/2026 - Réf : 4227896/29672268 DAEF/14C