Challancin emploi
Challancin recrutement

Responsable Logistique H/F Challancin

  • Pierrelaye - 95
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 4 à 8 ans
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Les missions du poste

Rattaché(e) à la Direction, vous pilotez l'ensemble des moyens logistiques et opérationnels nécessaires au bon fonctionnement de l'entreprise. Vous managez une équipe d'une dizaine de collaborateurs et veillez à garantir la disponibilité des véhicules, du matériel et des consommables indispensables à l'activité des sites et agences.


Vos missions :

  • Manager, accompagner et faire monter en compétences une équipe de 10 à 12 collaborateurs.
  • Organiser et coordonner l'activité du service afin de garantir son bon fonctionnement.
  • Piloter les approvisionnements du siège et des agences en veillant à la disponibilité des consommables, produits d'entretien et matériels.
  • Optimiser les niveaux de stock, les coûts d'achat et les flux logistiques.
  • Contrôler la conformité des produits réceptionnés et assurer le suivi des livraisons.
  • Superviser la gestion, la maintenance, les réparations et la remise en circulation des équipements (autolaveuses, matériel de nettoyage, etc.).
  • Assurer la gestion et l'optimisation de la flotte de véhicules en fonction des besoins des agences.
  • Suivre les budgets du service, analyser les dépenses et proposer des actions d'optimisation.
  • Participer aux décisions d'investissement et au renouvellement des véhicules et du matériel.
  • Mettre en place et suivre des indicateurs de performance afin d'améliorer l'organisation et les processus.
  • Collaborer avec le service QHSE afin de garantir la sécurité des équipes, la conformité des opérations et le respect des procédures.
  • Accompagner les équipes dans la conduite du changement et contribuer à l'amélioration continue du service.

Le profil recherché

Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si vous avez :

  • Expérience confirmée dans le management d'une équipe opérationnelle.
  • Expérience en gestion d'approvisionnements, de stocks, de parc matériel ou de flotte de véhicules.
  • Bonne maîtrise du pilotage budgétaire et des indicateurs d'activité.
  • À l'aise avec les outils bureautiques, notamment Excel.
  • Sens de l'organisation, rigueur et capacité à prioriser.
  • Leadership, esprit d'équipe et goût pour l'amélioration continue.

Infos complémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Une équipe sympa et dynamique au sein d'un Groupe à taille humaine,
  • Une entreprise qui offre des opportunités d'évolution professionnelle,
  • Un parcours d'intégration défini vous offrant un échange privilégié avec vos différents interlocuteurs,
  • Des TR,
  • Mutuelle,
  • Participation au transport,
  • Télétravail,
  • Activités teambuilding.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Mon CV est analysé et je suis recontacté pour une pré-qualification téléphonique

  • Je rencontre l'équipe RH et/ou mon futur responsable lors d'un entretien

  • J'obtiens un retour suite aux différents échanges

  • Si mon profil est retenu, je reçois une proposition d'embauche

Publiée le 21/07/2026 - Réf : 4227391/29667448 RLF/95P

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