Pilote Industrialisation - Secteur Aéronautique H/F Segula Technologies
- Niort - 79
- CDI
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 2 ans min.
Les compétences pour ce job
- Anglais
Les missions du poste
En lien avec les équipes Méthodes, Qualité, Bureau d'Études, Production et les fournisseurs, vous serez amené(e) à :
- Piloter les activités d'industrialisation de nouveaux produits et de transferts de production.
- Animer les analyses de risques et définir les plans d'actions associés.
- Coordonner les revues de jalons et assurer le suivi des validations industrielles (PPAP/APQP).
- Vérifier la conformité des dossiers techniques et suivre leur évolution.
- Assurer le pilotage des plannings, des indicateurs de performance et des livrables projet.
- Identifier les points de blocage, proposer des actions correctives et réaliser un reporting régulier auprès des parties prenantes.
- Collaborer avec les équipes de conception, de production, de qualité ainsi qu'avec les fournisseurs afin de garantir la bonne mise en oeuvre des industrialisations.
Le profil recherché
- Formation Bac +5 (école d'ingénieur ou Master) avec une spécialisation en génie industriel, mécanique, production ou équivalent.
- Première expérience réussie en industrialisation, méthodes, qualité projet ou gestion de projets industriels.
- Bonne connaissance des démarches APQP, PPAP, analyses de risques (AMDEC/FMEA) et des processus de validation industrielle.
- Maîtrise des outils de pilotage projet et des indicateurs de suivi.
- Capacité à coordonner plusieurs interlocuteurs et à évoluer dans un environnement technique exigeant.
- Un niveau d'anglais professionnel est un atout.
Les avantages
- Télétravail
- CET
- Prime de vacances
- RTT (10 jours par an)
- Carte tickets restaurants (Swile)
- Mutuelle
- Programme de cooptation
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique avec le recruteur
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Validation du profil par le/la responsable du recrutement
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Entretien sur site et/ou en ligne avec le/la responsable du recrutement
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Entretien sur site et/ou en ligne avec le client, si nécessaire
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Négociations, envoi d’une promesse d’embauche
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Accueil & commencement de la mission
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Segula Technologies en images
Publiée le 21/07/2026 - Réf : LVLEORWIDMRRME049
