Secretaire Comptable - RH H/F
Fosdis
- Colombes - 92
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
Descriptif de l'offre
Assistant(e) le Responsable Comptable et Ressources Humaines, vous avez en charge le suivi de la gestion commerciale des rayons avec un logiciel spécifique (suivi de fichiers, intégration de fichiers d'articles, de promotions, de ristournes...).
Vous assurez le suivi des factures et de la relation fournisseurs dans le cadre des accords (intégration des tarifs, comptabilisation et paiement des factures, suivi des livraisons et des litiges, relances, contacts téléphoniques...), suivi des consignes/déconsignes...
Vous procédez à la mise à jour des outils informatiques de suivis comptables, informatiques, commerciaux et/ou rh, aux sauvegardes, rapprochements bancaires, contrôles des comptes...
Profil recherché
Vous êtes rigoureux(se), précis et particulièrement à l'aise avec les outils informatiques .
La connaissance des logiciels EVOLUTEL, ABACO, HIBGEST serait un atout
Formation en secrétariat/gestion ET/OU expérience réussie à un poste similaire.
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Le profil recherché
Compétences: Comptabilité générale,Gestion de la paie,Logiciels comptables,Classer des documents,Réaliser des opérations comptables,Assurer la gestion des courriers entrants et sortants,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Etablir un état de rapprochement bancaire,Etablir un reporting de trésorerie,Garantir la confidentialité des informations,Mettre à jour un dossier, une base de données,Organiser l'archivage des documents,Préparer les éléments constitutifs de la paie,Traiter les factures et les paiements,Utiliser les outils numériques,Utiliser une messagerie sécurisée,#TDFE2026
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hypermarchés
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Bienvenue chez Fosdis
Le centre E.Leclerc de COLOMBES Michelet emploie 100 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1976 et accueille chaque année plus de 900 000 clients.
Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.
Publiée le 21/07/2026 - Réf : 211JGYP
