Pfe Strategie de Valorisation des Machefers d'Incineration dans les Applications Colas H/F Colas France
- Strasbourg - 67
- Stage
- 6 mois
- BTP
Détail du poste
Votre mission
Acteur local majeur dans le recyclage des déchets du BTP et pionnière de l'économie circulaire, la SARM (Société alsacienne de recyclage des matériaux) transforme et valorise les matériaux depuis plus de trente ans.
Au coeur des enjeux environnementaux des travaux publics, le développement de matériaux alternatifs issus du recyclage est devenu stratégique. L'enjeu principal est de structurer leur valorisation pour en faire une ressource compétitive et durable.
L'objectif du stage sera de définir une stratégie de valorisation des mâchefers d'incinération adaptée aux besoins des activités travaux et matériaux du groupe.
Vos responsabilités
- Compréhension technique et réglementaire : caractériser les différents types de mâchefers et leurs filières de préparation, analyser le cadre réglementaire et les contraintes environnementales
- Analyse de l'écosystème : cartographie des acteurs (producteurs, plateformes de maturation, exutoires...), étude des flux, des volumes, des prix et de la logistique
- Benchmark : identification des usages existants dans les TP, étude des applications potentielles dans les matériaux et infrastructures
- Identification des freins : évaluation des contraintes techniques, réglementaires et économiques, analyse des leviers de développement
- Proposer une feuille de route opérationnelle
- Formuler les conditions applicables à court et moyen terme
Votre profil
De formation Bac +5, Ingénieur, votre sens du contact et vos facultés d'adaptation vous permettront de vous familiariser rapidement à notre activité et de vous adapter à des interlocuteurs variés.
Période : selon période de stage école
Durée : 6 mois
Indemnités : 1800 euros mensuel + gratification au mérite
Requis : Permis B exigé (des déplacements sur tout le territoire sont à prévoir)
Engagé en faveur de l'inclusion, Colas garantit le même accueil à toutes les candidatures et offre à chacun/chacune les mêmes chances de recrutement, d'épanouissement et de réussite au sein du Groupe.
En savoir plus : Colas - Talents : Rejoignez l'aventure
Les avantages
- Politique de rémunération attractive : participation, intéressement...
- Dispositifs d’épargne salariale : PEE, PERCOL
- Organisation du temps de travail : JRTT, CET
- Télétravail et flexibilité
- Perspectives d’évolution et mobilité en France et à l’international
- Formations et accompagnement au développement
- Avantages sociaux et politiques en faveur du bien-être
- Comité d'entreprise
- Accords groupes : mixité, handicap, inclusion, diversité
- Environnement attentif à la qualité de vie au travail
- Accompagnement à la parentalité et aide à la vie pratique
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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À réception de votre candidature, un retour vous est fait sous 15 jours.
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Si votre CV est sélectionné, vous êtes contacté(e) pour un 1er échange téléphonique.
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S'ensuit un entretien en présentiel ou en distanciel avec un membre de l'équipe RH.
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Si tout se passe bien, vous rencontrez les équipes opérationnelles en entretien final.
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Colas France en images
Publiée le 20/07/2026 - Réf : 119486-fr_FR