Adjoint Petite Enfance H/F

Mairie de Beausoleil

  • Beausoleil - 06
  • CDD
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

Le Centre Communal de Beausoleil recrute 2 agents titulaires du CAP petite enfance ou CAP accompagnant éducatif petite enfance, pour son établissement multi-accueil des Moneghetti.

Vous participez à l'élaboration et au suivi du projet de vie sur l'établissement. Vous prenez en charge l'enfant individuellement et en groupe, collaborez à la distribution des soins quotidiens et menez des activités d'éveil qui contribuent à son développement. Vous participez à l'entretien, le nettoyage et la désinfection des espaces de vie de l'enfant et du matériel.

Intégré(e) à une équipe de professionnels des métiers de la petite enfance vous êtes en charge de l'accueil du jeune enfant et de sa famille dans un lieu de première éducation :
-Vous êtes garant(e) de la qualité des soins apportés aux enfants accueillis en l'absence des parents et veillez à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chacun sous la responsabilité de la direction
- Vous répondez aux besoins physiologiques, ludiques et affectifs des enfants dans le respect des rythmes et des habitudes de chacun
- Vous participez activement à la mise en oeuvre du projet pédagogique en lien avec notre Projet d'Etablissement.
- Vous participez à l'entretien, le nettoyage et la désinfection du matériel dédié aux enfants et aux espaces de vie de ces derniers.

Compétences nécessaires pour occuper le poste:
Connaissances:
- Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant de 0 à 4 ans.
- Indicateurs d'alerte dans le comportement des enfants.
- Principes nutritionnels et règles de diététique.
- Règles et consignes en matière d'hygiène et de sécurité.
- Techniques artistiques, manuelles.
- Techniques d'entretien des locaux, utilisation et stockage des produits d'entretien.

Compétences:
- Travailler en équipe
- Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant de 0 à 4 ans.
- Assurer la sécurité et prévenir l'accident, alerter et réagir en cas d'accident.
- Elaborer des projets d'activités en lien avec le projet pédagogique
- Respecter le secret professionnel.

Comportement:
- Etre disponible et attentif aux enfants et leurs familles.
- Respecter le choix de vie des familles, ne pas porter de jugements.
- Etre patient.
- Disposer d'un esprit dynamique et créatif.

Contraintes spécifiques du poste:
- Rotations d'horaires dues à l'organisation du service.
- Disponibilité : changement d'horaires ou remplacement des agents techniques en cas d'absentéisme.
- Pénibilité physique liée à la station debout prolongée ainsi qu'au portage des enfants.
- Congés annuels durant les périodes de fermeture de l'établissement.

Diplômes requis: CAP Petite Enfance ou CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance

Horaires:
36.50 heures semaine. Roulement d'horaires selon un planning établi d'avance.
9 jours de RTT par an

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté - Si diplômé(e)

Compétences: Etapes du développement de l'enfant,Techniques d'éveil de l'enfant

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Publiée le 20/07/2026 - Réf : 211JVDT

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