Agent de Nettoyage en Collectivité H/F
MSEI
- Villard-de-Lans - 38
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Les compétences pour ce job
- Compétences ménagères
Les missions du poste
Missions
Entretien des locaux
Nettoyage et désinfection des surfaces,
Respect des protocoles d'hygiène et de sécurité
Profil recherché
Sérieux(se), autonome et ponctuel(le)
Sens de l'organisation
Une première expérience en nettoyage est appréciée mais non obligatoire
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Bienvenue chez MSEI
Nous recherchons un(e) agent(e) de service pour notre client à Villard de Lans.
Lieu de travail : Villard de Lans
Contrat : CDD du 20/07 au 31/08/26
Temps de travail : 17H30 en mi-temps
Horaires : 05h00 - 08h30
Jours travaillés : Lundi, Mardi, Mercredi, Jeudi, Vendredi
Qui sommes-nous ?
MSEI est une entreprise spécialisée dans les services de propreté et d'entretien. Nous intervenons auprès d'établissements scolaires, de bureaux et de sites professionnels avec un engagement fort : qualité de service, respect des protocoles et valorisation de nos équipes.
Chez MSEI, nous attachons une importance particulière à la fiabilité, à l'esprit d'équipe et au respect de nos collaborateurs. Nous accompagnons nos agents au quotidien et favorisons les évolutions vers des postes durables.
Lieu de travail : Villard de Lans
Contrat : CDD du 20/07 au 31/08/26
Temps de travail : 17H30 en mi-temps
Horaires : 05h00 - 08h30
Jours travaillés : Lundi, Mardi, Mercredi, Jeudi, Vendredi
Qui sommes-nous ?
MSEI est une entreprise spécialisée dans les services de propreté et d'entretien. Nous intervenons auprès d'établissements scolaires, de bureaux et de sites professionnels avec un engagement fort : qualité de service, respect des protocoles et valorisation de nos équipes.
Chez MSEI, nous attachons une importance particulière à la fiabilité, à l'esprit d'équipe et au respect de nos collaborateurs. Nous accompagnons nos agents au quotidien et favorisons les évolutions vers des postes durables.
Publiée le 17/07/2026 - Réf : 211HWCF
