Référent Éducatif H/F

Association Ar Roc'h

  • Liffré - 35
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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Détail du poste

Contexte et missions principales
Le service d'AEIH s'adresse à des mineur-e-s, filles ou garçons, âgé-e-s de 0 à 18 ans, en danger ou
en risque de danger :
- Dont la santé, la sécurité ou la moralité sont en danger ou en risque de danger, ou dont
les conditions d'éducation ou de développement physique, affectif, intellectuel et social
sont compromises. Sont exclus, les enfants pour lesquels une maltraitance est avérée ;
- Dont le maintien du lien avec leurs parents et la fratrie est profitable et pour lesquels
une séparation de manière continue n'est pas indiquée ;
- Et pour lesquels, quel que soit leur âge, des solutions de repli adaptées doivent être
mobilisables immédiatement.

L'exercice de la mesure éducative est confié au service parle service de l'Aide sociale à l'enfance
du Département d'Ille-et- Vilaine (sur décision administrative ou judiciaire).

La modalité spécifique de mise en oeuvre de l'AEIH vise à :
- Prévenir / protéger : maintenir l'enfant dans sa famille, en évitant des séparations
longues ou continues et/ou faciliter le retour de l'enfant à domicile après une séparation
liée à un placement traditionnel,
- Accompagner et soutenir la parentalité : accompagner concrètement et intensivement
les parents dans leurs fonctions et postures parentales, et ce en lien avec les besoins
repérés de l'enfant,
- Personnaliser les accompagnements, en fonction des spécificités et des besoins de chaque situation,
- Mobiliser des ressources de l'environnement : l'accompagnement auprès de l'enfant se développe au sein des environnements dans lesquels il/elle vit et avec lesquels il/elle peut être en interaction. Cette approche nécessite de coordonner divers espaces de ressources et de les faire interagir,
- Accompagner la sortie du dispositif.

Diplôme requis : éducateur-rice spécialisé-e, assistant-e de service social, infirmier.ère,
moniteur-rice-éducateur-rice, technicien-ne en intervention sociale et familiale ...
Expérience demandée : expérience significative dans le champ de l'accompagnement et des publics en situation de vulnérabilité

Compétences attendues :
- Vous avez de l'appétence pour le travail en équipe pluridisciplinaire,
- Vous êtes autonome et en mesure de prendre des initiatives,
- Vous êtes doté-e d'excellentes qualités relationnelles, d'écoute et d'adaptation à
votre environnement,
- Vous avez des capacités à concevoir et à conduire des projets socio-éducatifs
individuels et collectifs en vous appuyant sur les ressources des personnes
accompagnées, vous avez le sens de la créativité,
- Vous maitrisez les nouvelles technologies de l'information et de la communication
- Vous avez une bonne maitrise de l'écrit,
- Permis B car déplacements

Temps plein - Astreintes éducatives : 1 astreinte de nuit par semaine et 1 week-end d'astreinte
par cycle de 8 semaines.

Poste à pourvoir dès que possible avec une fin au 17.01.2027

Date limite de candidature : 24/07/26
Entretiens prévus : entre le 10/08/26 et 22/08/26

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés

Publiée le 17/07/2026 - Réf : 211HLWZ

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