Chargé - Chargée de Mission Forêt H/F

Saint-Flour Communaute

Offre de poste : Chargé de mission Forêt (H/F) - Saint-Flour Communauté
Poste à pourvoir : Temps complet (1607h), dès que possible.

Missions principales : Dans le cadre des projets de Saint-Flour Communauté et avec un accompagnement via les fonds européens (FEADER), vous mettrez en oeuvre la Charte Forestière de Territoire (CFT).

Animation de la Charte Forestière de Territoire :
Piloter la stratégie forêt du territoire et animer la CFT.
Assurer la gouvernance de la CFT : animation des réunions (comité de pilotage, techniques, élus, partenaires).
Mobiliser les acteurs de la filière forêt-bois (réunions, forums, sondages, visites de sites).
Suivre, évaluer et valoriser les actions de la CFT et des programmes associés.
Coordonner la CFT avec d'autres programmes (État, Parcs Naturels Régionaux, ONF, etc.) et services intercommunaux (SCOT, PCAET, etc.).
Communiquer sur la CFT auprès des partenaires et du grand public (articles, animations, visites, livrables).
Sensibiliser les acteurs locaux et accompagner les communes et propriétaires privés.
Veille sur les appels à projets et recherche de financements pour la CFT.

Savoir-faire/compétences nécessaires :
Suivre et encadrer des réunions de concertation.
Connaître les politiques d'aménagement du territoire.
Comprendre le fonctionnement des collectivités locales.
Compétences en développement local et gestion forestière.
Connaissances dans les domaines forestiers et idéalement dans la filière forêt-bois du Cantal.
Maîtrise des outils bureautiques et éventuellement des SIG.

Savoir-être/aptitudes :
Autonomie et capacité d'organisation.
Aptitude à la conduite de projets thématiques.
Capacité à travailler en équipe et en réseau.
Compétences en animation et communication.
Aptitude à animer des réunions et à dialoguer avec un public varié.
Esprit d'initiative.
Bonnes capacités d'analyse et de synthèse.
Qualités relationnelles (élus, usagers, partenaires financiers) et rédactionnelles.

Nombreux déplacements
Relation avec les usagers
Flexibilité horaires (réunions possibles en soirée)

Cadre statutaire : catégorie A de la filière technique ou administrative
Cadre d'emploi : Ingénieurs ou attachés territoriaux
Contrat de projet de 1 renouvelable
Adhésion CNAS, participation de l'employeur au contrat prévoyance et mutuelle, Titres restaurant

Adresser CV, lettre de motivation et copie des diplômes
avant le 10 Septembre 2026 à :
Monsieur Philippe DELORT
Président de Saint-Flour Communauté
Village d'entreprises - ZA Le Rozier Coren
15100 SAINT-FLOUR
recrutement@saintflourco.