Electricien Polyvalent H/F
Ble Base Vie
- Saint-Berthevin - 53
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Les compétences pour ce job
- Habilitation électrique
- Électricité
- Installation électrique
Détail du poste
Recherche H/F électricien polyvalent sur bases vie de chantier
Entreprise dynamique en plein développement spécialisée dans la maintenance, l'entretien, le rétrofit et le contrôle de roulotte /bases vie de chantier.
Nous travaillons pour les entreprises de Travaux publics (Grand nationaux et PME) dans l'Ouest de la France (Bretagne, Pays de Loire, Normandie).
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un technicien/électricien.
Poste basé à Saint Berthevin (53)
Sous la responsabilité du chef d'atelier, vos missions seront les suivantes :
Rétrofit base vie de chantier:
- Réalisation installation électrique 230V et 12V
- Câblage et pose installation solaire autonome
- Réalisation circuit eau
- Réalisation circuit gaz (formation en interne)
- Entretien / Réparation châssis (formation en interne)
Contrôle et maintenance base vie de chantier :
- Contrôle et réparation sur circuit de gaz (réfrigérateur gaz, radiateur gaz, plaque gaz.)
- Contrôle et réparation circuit d'éclairage routier
- Inspection et réparation train roulants/ Timon
- Contrôle et réparation circuit électriques 12V /220V
- Rédaction rapport de contrôle
Votre profil
- Electricien électrotechnicien électromécanicien mécanicien PL/TP
- Curieux, polyvalent, esprit d'équipe
- Bonnes connaissances en électricité 12V/230V
- Permis B
- Une habilitation électrique est un plus
Avantages :
- Locaux de travail neufs
- Plan épargne entreprise
- 8 semaines de congés
Rémunération :
- CDI Temps plein
- Salaire : 30000 à 35000€/an
- 39h avec rtt
Le profil recherché
Compétences: Réaliser un diagnostic technique,Réparer un équipement, une machine, une installation
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Entretien et réparation d'autres véhicules automobiles
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 17/07/2026 - Réf : 211HKYG
