Comptable H/F

UMR

  • Nantes - 44
  • CDD
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

Au sein de notre service de comptabilité financière vous jouerez un rôle clé dans le suivi et la fiabilité de nos flux financiers.
Sous la responsabilité du Responsable Administratif et Financier, vous aurez la charge d'un portefeuille d'activités spécifique lié notamment aux mouvements financiers, aux placements et à la gestion de la trésorerie.

Descriptif du poste
Dans le cadre du renforcement de notre équipe comptable, nous recherchons un(e) Comptable H/F. Vous souhaitez évoluer dans un environnement collaboratif, stimulant et porteur de valeurs fortes ? Cette opportunité est faite pour vous.

Vos missions
- Comptabiliser les flux sociétaires (encaissements et abondements), suivre les décaissements, gérer les incidents de paiement (impayés et trop versés).
- Comptabiliser et contrôler les garanties et cotisations annexes aux contrats de retraite des adhérents.
- Contrôler et justifier les comptes dont vous avez la charge et réaliser les rapprochements bancaires.
- Prendre en charge les travaux d'exploitation relatifs à la gestion des contrats des adhérents (interface comptable, validation des ordres de prélèvements et de virements).
- Contribuer aux projets transverses ou de service en lien avec l'équipe projet comptable.
- Rédiger les modes opératoires et les procédures relatifs à votre activité.
- Archiver et classer les pièces comptables.

Descriptif du profil
- Titulaire d'un BTS Comptabilité-Gestion, d'un DUT/BUT Gestion des Entreprises et des Administrations, ou d'une formation équivalente en comptabilité.
- Vous disposez idéalement d'une première expérience en comptabilité, de préférence dans le secteur de l'assurance ou des services financiers.
- Vous maîtrisez parfaitement Excel (tableaux croisés dynamiques, formules avancées, analyses de données).
- Rigoureux(se), organisé(e) et méthodique, vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'analyse.
- Curieux(se), impliqué(e) et désireux(se) d'apprendre, vous savez vous adapter à un environnement en constante évolution.
- Votre aisance relationnelle et votre esprit d'équipe vous permettent de collaborer efficacement avec l'ensemble des interlocuteurs internes.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Intégrer une structure en pleine croissance.
- Rejoindre une équipe dynamique, engagée et bienveillante.
- Participer à des projets transverses et à l'amélioration continue des processus.
- Évoluer dans un environnement fondé sur des valeurs fortes de sincérité, responsabilité et engagement.
Alors, si vous souhaitez contribuer à une mission porteuse de sens tout en développant vos compétences, n'hésitez plus et rejoignez-nous !

Notre processus de recrutement
- Notre équipe RH reçoit et prend connaissance de votre candidature
- Un membre de notre équipe RH vous contacte pour un premier échange téléphonique
- Nous nous rencontrons au cours d'1 ou 2 entretiens sur notre site de Nantes

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Logiciels comptables,BTS comptabilité et gestion,Comptabilité client,Comptabilité générale,Enregistrer les opérations comptables dans les livres de comptes (achats, ventes, encaissements, paiements, etc),Etablir un état de rapprochement bancaire,Faire preuve d'appétence pour l'utilisation de logiciels numériques et de nouvelles technologies,Maintenir à jour les connaissances sur les réglementations comptables,Réaliser des opérations comptables

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Assurance vie

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Publiée le 17/07/2026 - Réf : 211GVMP

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