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Estreem - IT Workplace Manager H/F BNP Paribas

  • Paris - 75
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac
  • Bac +2
  • Banque • Assurance • Finance
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • Français
  • Anglais

Détail du poste

Votre rôle et principales missions

En tant que Workplace Engineer, au sein de l'équipe Internal IT, vous assurerez l'administration, l'évolution et la sécurisation des environnements utilisateurs Microsoft tels que Intune, Entra, Active Directory et Defender.


Vous contribuerez activement aux projets de modernisation du poste de travail, à l'adoption des services Microsoft 365 ainsi qu'à la migration des services on-premise vers des solutions SaaS.

Vos responsabilités :

- Concevoir, administrer et maintenir les environnements Windows

- Déployer et administrer Microsoft Intune

- Déployer et administrer Microsoft Defender (MDE / MDO / MDI)

- Gérer les politiques de configuration via GPO et MDM

- Administrer et sécuriser Microsoft Entra ID

- Maintenir et faire évoluer les infrastructures MECM/SCCM

- Assurer le packaging et le déploiement des applications métiers

- Mettre en oeuvre les stratégies de gestion du cycle de vie des équipements

- Assurer la montée en compétences de l'équipe sur les solutions Intune / Defender / Entra


Avez-vous le profil?

- Formation supérieure en informatique (Bac +3)

- Minimum 3 ans d'expérience dans un poste similaire

- Français courant (C2), Anglais professionnel (B2-C1)

Compétences techniques

- Maitrise des solutions Microsoft :

o Microsoft Intune

o Microsoft Autopilot

o Microsoft Entra ID

o Microsoft 365

o Microsoft Defender (MDE / MDI / MDO)

o MECM

o Active Directory

- Maîtrise des standards de configuration et de sécurisation

- Gestion du cycle de vie du workplace (Poste de travail / Smartphones)

- Gestion des mises à jour Windows et applicatives

Compétences métiers

- Conception d'architectures workplace

- Rédaction de documentations

- Industrialisation des déploiements

- Migration MECM vers Intune

- Accompagnement au changement (Equipe IT et utilisateurs)

Soft skills

- Esprit d'analyse

- Rigueur

- Travail en équipe

- Bonne communication orale et écrite

- Sens du service


Ce que nous valorisons

- Un mindset produit : impact, sens utilisateur, qualité durable

- Capacité à challenger et à prendre du recul

- La curiosité : envie d'apprendre et d'évoluer


Caractéristiques du poste

- Localisation : Paris

- Date d'entrée en poste : Dès que possible

- Type de contrat : CDI

- Télétravail : jusqu'à 10 jours par mois, dans la limite de 3 jours maximum par semaine.

- Statut niveau Cadre

Rémunération & Avantages

- Possibilité de CET

- Carte SWILE (ticket restaurant)

- FMD (forfait mobilité douce)

- Épargne salariale PEE, PERCO, intéressement, abondement


Nous nous inscrivons dans une démarche de qualité et recevrons chaque candidat avec bienveillance et respect. Pour rappel, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d'identification et vos antécédents pourront être vérifiés.

POUR POSTULER : Candidater directement sur le site de recrutement Estreem

Les avantages

  • Des missions qui ont du sens
  • Rémunération (salaire fixe et variable)
  • Participation & Intéressement
  • Télétravail
  • Tickets restaurant
  • Garantie de l'équilibre vie pro / vie perso
  • Subventions CE (activités sportives, culturelles, frais de garde...)
  • Plans d'épargne, plans d'épargne retraite

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection du CV par notre équipe recrutement

  • Des tests de sélection pourront être proposés selon les postes

  • Un à trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manager opérationnel

  • Recrutement

Publiée le 16/07/2026 - Réf : 149887

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