Travailleur Social Chrs Jeunes H/F
la Sauvegarde
- Péronnas - 01
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
L'ADSEA de l'Ain recrute
CDI - Temps plein (35 heures)
Poste basé à Péronnas (01)
Prise de poste : à compter du 27 juillet 2026
Convention Collective Nationale du 15 mars 1966
Rejoignez une équipe engagée auprès des jeunes !
L'ADSEA de l'Ain recherche un(e) travailleur(se) social(e) pour renforcer l'équipe de son CHRS Jeunes, qui accompagne des jeunes de 18 à 25 ans en situation de vulnérabilité vers l'autonomie, l'insertion sociale et professionnelle, ainsi que l'accès au logement.
Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire investie dans un accompagnement individualisé, favorisant le développement des compétences, le pouvoir d'agir et la participation des jeunes à leur parcours.
Vos principales missions :
- Assurer l'accompagnement socio-éducatif individualisé des jeunes accueillis.
- Élaborer, mettre en oeuvre et évaluer les projets personnalisés d'accompagnement.
- Soutenir les jeunes dans leurs démarches administratives, budgétaires, professionnelles, de santé et de logement.
- Favoriser l'accès aux droits, l'insertion sociale et professionnelle ainsi que le développement de l'autonomie.
- Organiser et animer des actions collectives favorisant la vie quotidienne, la citoyenneté et le vivre-ensemble.
- Participer à la gestion de la vie collective au sein du service.
- Travailler en partenariat avec les acteurs du territoire.
- Participer aux réunions d'équipe, aux synthèses et à la dynamique institutionnelle.
Profil recherché :
- Diplôme d'État d'Assistant(e) de Service Social (DEASS), de Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale (DECESF), d'Éducateur(trice) Spécialisé(e) (DEES) ou de Moniteur(trice) Éducateur(trice) (DEME).
- Connaissance du secteur de l'insertion et de l'accompagnement des jeunes appréciée.
- Capacités d'écoute, de rédaction, d'organisation et de travail en équipe.
- Sens de l'initiative, autonomie et qualités relationnelles.
- Maîtrise des outils informatiques.
- Permis B indispensable.
Conditions d'exercice :
- CDI à temps plein (35 heures)
- Poste en internat avec horaires d'équipe, incluant des soirées, des week-ends et jours fériés selon le planning.
- Rémunération selon la Convention Collective Nationale 66, avec reprise d'ancienneté selon les dispositions conventionnelles.
- Prime Ségur selon les dispositions en vigueur.
- Poste à pourvoir à compter du 27 juillet 2026.
Le profil recherché
Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis: B mention 79.06 (= EB) exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Bienvenue chez la Sauvegarde
- de participer la protection de l'enfance et de l'adolescence,
- de venir en aide aux enfants, aux adolescents, ventuellement aux jeunes majeurs et aux adultes, dont le comportement individuel, les aptitudes personnelles ou le milieu familial ncessitent une aide active personnalise.
Publiée le 16/07/2026 - Réf : 211DYFC
