Agent - Agente d'Entretien de Nettoyage Mcdo Viry et Beautor H/F

Enttreprise Nouvelle de Services

  • Viry-Noureuil - 02
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

La société de nettoyage ENS recherche un(e) agent(e) d'entretien pour le restaurant McDonald's de Viry et Beautor. Le poste est à pourvoir en contrat à durée déterminée (CDD)

Vous serez chargé(e) de l'entretien du restaurant, y compris :
- les équipements de cuisine,
- la vaisselle réutilisable,
- les sanitaires,
- la salle de restauration.

Les tâches confiées nécessitent une cadence de travail soutenue pour garantir que la prestation soit réalisée chaque matin avant l'ouverture du restaurant.

Prise de poste le matin à 05 h 00 / 05 h 30 pour une durée de prestation de 01 h 30 à 02 h 00 jusqu'à 6 jours par semaine, incluant tous les week-ends (Samedi et dimanche) et jours fériés.

Profil recherché :
- Expérience professionnelle appréciée,

Pour vous inscrire, veuillez postuler directement sur cette offre d'emploi.

Nous sommes impatients de recevoir votre candidature et de vous accueillir au sein de notre équipe dédiée à maintenir la propreté et l'hygiène des restaurants McDonald's.

Postulez dès maintenant !

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Manoeuvre

Secteur d'activité: Autres activités de nettoyage des bâtiments et nettoyage industriel

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

Publiée le 16/07/2026 - Réf : 211DJFT

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