Approvisionneur H/F H2C Carrières
- Saint-Lô - 50
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Exp. 4 ans
Les compétences pour ce job
- Anglais
Les missions du poste
Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel où votre capacité à anticiper et à piloter les approvisionnements contribue directement à la performance de la production ?
Vous justifiez d'une première expérience en approvisionnement industriel et recherchez un poste complet, mêlant analyse, coordination et amélioration continue ?
Cette opportunité est certainement faite pour vous !
- CDI
- Saint-Lô (50)
- 25 à33 K€ brut annuel sur 13 mois selon profil
Vos missions
Rattaché(e) à la Responsable Approvisionnement et intégré(e) àune équipe de 5 collaborateurs, vous prenez en charge un portefeuille de fournisseurs et veillez à la disponibilité des composants nécessaires à la production.
- Gérer un portefeuille fournisseurs et piloter les approvisionnements associés ;
- Analyser les besoins et lancer les commandes via l'ERP ;
- Optimiser les niveaux de stock et anticiper les risques de rupture ;
- Suivre les délais de livraison et sécuriser les approvisionnements ;
- Identifier les causes des dysfonctionnements et proposer des actions d'amélioration ;
- Collaborer avec les équipes Achats, Production, Logistique, R&D, Commerce et Données Techniques ;
- Participer aux projets d'amélioration continue.
Chez notre client, l'approvisionneur ne se limite pas à passer des commandes.
Il pilote son portefeuille, anticipe les risques, gère les priorités et contribue
directement à la continuité de la production.
Pour quelle entreprise ?
Acteur industriel reconnu, spécialisé dans la conception et la fabrication de carrosseries frigorifiques sur mesure. Implantée à Saint-Lô, cette entreprise en pleine évolution offre un environnement technique stimulant où l'esprit d'équipe, l'engagement et l'amélioration continue occupent une place centrale.
Vous rejoindrez un service approvisionnement en pleine structuration, au sein d'une entreprise qui valorise la simplicité, la coopération, le partage des compétences et l'implication de chacun dans la réussite collective.
Le profil recherché
Issu(e) d'une formation Bac +2 à Bac +3 en approvisionnement, supply chain, logistique ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience réussie en approvisionnement industriel.
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et maîtrisez le fonctionnement d'un ERP.
- Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour :
- Votre rigueur et votre sens de l'organisation ;
- Votre capacité d'analyse et d'anticipation ;
- Votre réactivité face aux imprévus ;
- Votre proactivité ;
- Votre sens des responsabilités ;
- Votre aisance à travailler en équipe et en transversalité.
- Vous aimez comprendre les problématiques, proposer des solutions et savez gérer les priorités lorsque les enjeux de production l'exigent.
- La maîtrise de l'anglais professionnel, principalement à l'écrit, constitue un atout.
Les éléments de rémunération
- Salaire de 25 à33 K€brut annuel sur 13mois, selon votre expérience
- Intéressement
- Participation
- Mutuelle prise en charge à 70 %
- Convention Collective de la Métallurgie
Vous vous reconnaissez dans cette offre ?
Vous souhaitez rejoindreune entreprise reconnueoù votre expertise contribuera
directement à la performance industrielle ?
Envoyez-nous votre CV, nous avons hâte devous découvrir !
Vous connaissez une personne susceptible d'être intéressée ? Partagez-lui cette opportunité !
L'entreprise
Depuis plus de 25 ans, nous accompagnons les dirigeants et leurs équipes avec une présence authentique. Chaque mission est une rencontre. Chaque rencontre est unique. Notre accompagnement est pensé sur mesure, dans une relation durable fondée sur la sincérité et la confiance.
H2C, c'est aussi une attention particulière aux évolutions du monde du travail : le besoin de sens, la recherche du juste équilibre, l'envie de progresser sans se perdre. Nous intégrons les outils et méthodes d'aujourd'hui pour éclairer ces aspirations. Notre rôle : relier les attentes individuelles aux enjeux des organisations pour créer des trajectoires durables et des collectifs robustes.
C'est dans cette double singularité que nous trouvons notre justesse et que nous avons conçu nos services, autour de trois offres complémentaires :
Accompagner le dirigeant
Donner du sens à la vie professionnelle
Animer le collectif
Ces prestations ne sont pas cloisonnées et peuvent interagir ensemble pour un même client ou un même talent. Notre volonté est d'accompagner les femmes et les hommes à chaque étape de leur évolution professionnelle : l'orientation au lycée et post-bac, le premier emploi, la mobilité interne, le bilan de carrière, l'outplacement, la reconversion, la fin de carrière.<
Infos complémentaires
Qui sommes-nous ?
- H2C Cabinet RH est un cabinet de recrutement et de conseil RH spécialiste du bassin de l'emploi Normand.
- Notre ADN : L'épanouissement personnel, au service de la performance collectif.
- Découvrez-nous davantage en cliquant ici : https://h2c.fr/
- Abonnez-vous en suivant notre actualité ici : http://****/company/h2c-revelateur-histoires/posts/?feedView=all
La suite du processus ?
- Votre profil correspond au besoin : Sophie PITREL , chargée de recrutement vous contactera pour un premier échange téléphonique.
- L'échange est positif ? : Nous vous proposerons un premier entretien physique au sein de notre cabinet.
- Toujours positif ? : Vous rencontrerez notre client pour un entretien physique. (1 à 2 entretiens peuvent être à prévoir selon l'organisation du client).
- Dans les 3 jours qui suivent, Sophie PITREL vous fera le retour final de votre candidature.
H2C Carrières en images
Publiée le 16/07/2026 - Réf : 4215652/29586975 AF/50S
