Chargé Méthodes et Process en Alternance H/F Carrefour
- Bayeux - 14
- Alternance
- Bac +2
- Distribution • Commerce de gros
Détail du poste
Chargé méthodes et process (F/H) en alternance
Rattaché au responsable méthodes et process, vos missions principales consisteront à mettre en place un outil structuré permettant de regrouper et standardiser l'ensemble des formats et composants (bouteilles, bouchons, étiquettes, cartons...) afin de faciliter l'analyse de faisabilité lors de nouveaux développements.
Vos principales missions :
- Recenser tous les formats existants / Collecter les données techniques associées.
Structurer une base de données de l'ensemble des composants.
Créer une matrice de compatibilité entre formats / ligne / site.
Définir des règles de codification standard.
Identifier les contraintes techniques par famille de produits.
Tester la matrice sur des cas réels (nouveaux produits).
Documenter les règles et méthodes.
Livrables attendus :
- Base de données complète des composants.
- Matrice de compatibilité formats / lignes / produits / sites.
Votre profil :
- De niveau d'étude Bac +3 à Bac +5 (génie industriel, méthodes, supply chain).
- Aisance avec les outils informatiques (Excel, Word, base données)
- Esprit analytique et structuré.
- Capacité à organiser et synthétiser des données complexes.
- Intérêt pour l'environnement industriel / production.
- Autonomie et rigueur.
Chez Carrefour, nous avons à coeur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.
Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique. Postulez !
Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
Les avantages
- Un système de rémunération complet
- Une mutuelle complémentaire santé et d’une prévoyance de qualité
- Des chances d'évolution tout au long de votre carrière
- Une politique carrière et de mobilité interne éprouvée
- Un engagement quotidien pour préserver votre santé et votre bien-être
- Une mobilisation sur l’égalité des chances
- La lutte contre les discrimination
- Notre Fondation aide les plus fragiles et lutte contre l’exclusion
- Nous soutenons l’agriculture durable
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Déposez votre candidature en ligne sur une ou plusieurs offres
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Votre candidature est retenue, pré-qualification téléphonique avec l’un de nos recruteurs
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Si positif, entretien de recrutement avec votre futur(e) manager
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Selon les postes, possibilité d’avoir un 2e entretien avec votre N+2
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Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
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Si positif, les démarches administratives seront enclenchées pour votre contrat !
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Carrefour en images
La carte
2 Rue de Tilly
14400 Bayeux
Publiée le 16/07/2026 - Réf : 1ba25dcd-706c-476b-a81a-cfb12d4b150e