Magasinier H/F Constructel
- Clairoix - 60
- CDD
- 6 mois
- Bac
- Bac +2
- Industrie high-tech • Telecom
Les missions du poste
Dans le cadre de vos fonctions, vous serez en charge de la gestion du matériel sur le magasin de Clairoix (60), en appliquant les règles d'hygiène et de sécurité et les impératifs de délais.
Plus précisément , vous réaliserez les tâches suivantes :
- Appliquer et faire appliquer les règles de l'entreprise en matière de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement
- Organiser et gérer les magasins, les dépôts et identifier le matériel/outillage à distribuer
- Réaliser des commandes de matériel et réceptionner les livraisons via l'outil informatique dédié en relation avec les chefs de projet
- Réceptionner et vérifier qualitativement et quantitativement le matériel
- Réaliser le contrôle des inventaires
- Réaliser des audits des véhicules (état général, outillage présent dans le véhicule, etc.)
- Gérer et suivre les appareils de mesure en complément des contrats de maintenance
- Animer la gestion du stock (suivi informatique et des inventaires, être garant de la cohérence entre le stock physique et le stock théorique)
- Appliquer le respect des règles de sécurité au sein du dépôt
- S'assurer que les bons de mouvements de matériel/outillage sont faits par les magasiniers qui sont sous sa responsabilité
- Alerter les services concernés en cas de dysfonctionnement ou d'anomalies
- Enregistrer et alerter au sujet de tout accident ou sinistre survenus dont il est informé et participer à l'analyse des causes des accidents/incidents (accident de travail, véhicules, dommages)
Type d'emploi :
Temps plein 39 heures (169 heures par mois)
Rémunération : En adéquation au profil ainsi qu'à la CCN applicable (à partir de 2445,25€)
CDD 6 Mois et 5 jours (période d'essai de 1 mois)
Le profil recherché
Issu(e) d'une formation de niveau Bac à Bac +2, vous avez des connaissances en logistique et dans la gestion de parc. Par ailleurs le matériel et l'outillage utilisés dans le secteur de l'énergie, ainsi que leur désignation n'ont plus aucun secret pour vous ?
Doté(e) d'une expérience significative sur un poste similaire, le sens de l'adaptabilité, la flexibilité ainsi que l'organisation et la rigueur font désormais parties intégrantes de vous.
Vous êtes également titulaire du permis de conduire ? Alors n'hésitez plus, et engagez-vous dans l'aventure CVM TP.
L'ensemble de nos équipes seront ravis de vous accueillir.
Les avantages
- Mutuelle prise en charge à 55% par Constructel
- Prime de vacances BTP
- Paniers repas pour les postes terrain
- Accord télétravail jusqu’à 2 j. /semaine pour les postes éligibles
- Entreprise engagée RSE
- Perspectives d’évolution accompagnées de formations
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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1. Confirmation de réception de candidature sous 48h
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2. Traitement des candidatures sous 5 jours ouvrés
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3. Présélection téléphonique sous 7 jours ouvrés (mail de refus si non sélection)
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4. Proposition d'entretien physique sous 5 jours ouvrés (mail de refus si non sélection)
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5. Proposition de poste : suite à l'entretien, mail de refus si non sélection
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Constructel en images
Publiée le 15/07/2026 - Réf : inrecruitingfr_142262
