Controleur Qualité Pièces Mécaniques H/F AXIOME Groupe

  • Aubagne - 13
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Services aux Entreprises
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Détail du poste

Axiome Executive, filiale du Groupe Axiome, recrute pour un de ses clients dans le domaine industriel (conception et fabrication de solutions techniques), un(e) Contrôleur Qualité Pièces Mécaniques H/F :

Missions principales
- Faire appliquer les procédures qualité et assurer la surveillance/inspection des équipements et du processus qualité
- Identifier les non-conformités fournisseurs et internes, enregistrer les rebuts dans le système, communiquer en interne
- Vérifier les modifications apportées à un composant suite à une réclamation et en informer le responsable du contrôle
- Réceptionner et contrôler les nouveaux composants, pièces modifiées et pièces sous-traitées
- Assurer des contrôles volants (cotes, aspect, respect des procédures)
- Réaliser le contrôle dimensionnel des pièces à l'aide de la machine tridimensionnelle (MMT)
- Effectuer des contrôles avec les moyens traditionnels (pied à coulisse, micromètre, etc.)
- Vérifier que les moyens de contrôle en fabrication sont bien étalonnés et en cours de validité
- Analyser les résultats, garantir la conformité des produits, rédiger les rapports de contrôle et assurer le suivi qualité
- Travailler en lien avec les services Fabrication, BE, Méthodes, QSE ainsi qu'avec les sous-traitants et fournisseurs, dans une logique d'amélioration continue

Profil :
Titulaire d'un Bac +2 orienté mécanique, vous attestez d'un minimum de 5 ans d'expériences sur un poste similaire.

Compétences Attendues

Maîtrise des appareils de contrôle conventionnels (pied à coulisse, micromètre, etc.)
Lecture de plans techniques indispensable
Connaissance des normes qualité, santé, sécurité et hygiène en vigueur dans l'entreprise
Maîtrise du process de création d'un produit et des normes/réglementations relatives aux produits développés
Utilisation des moyens de contrôle tridimensionnels (MMT) - facultative
Bonne connaissance du fonctionnement de l'entreprise (organigramme, métiers) pour situer les leviers d'action de la politique qualité

Grande rigueur et précision
Autonomie
Bonnes qualités relationnelles pour communiquer avec les autres services
Esprit d'équipe, dans le cadre des projets globaux de l'entreprise
Force de conviction auprès des salariés lors de la mise en oeuvre d'une démarche de certification

Publiée le 15/07/2026 - Réf : 2644637

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