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Technicien Contrôle d'Accès et Anti Intrusion H/F SNEF

  • Nice - 06
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • BTP
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • Habilitation électrique B1V
  • Habilitation électrique B2V
  • Habilitation électrique BP
  • Habilitation électrique BR
  • Habilitation électrique BC
  • Domotique

Détail du poste

Bienvenue chez Snef !

Et si cette candidature marquait le début d'une nouvelle aventure professionnelle ?

👷👩 8 230 talents 🌍 30 pays 📈 1 Md€ de CA 🎂 120 ans

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l'électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l'IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

🔌 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe !

👥 Votre agence et votre future équipe

L'agence SNEF Connect Nice regroupe une équipe expérimentée qui déploie des solutions connectées sur l'ensemble de la région Provence-Alpes-Côte d'Azur. Nous intervenons sur des projets de courants faibles : réseaux, télécoms, sûreté, vidéosurveillance, contrôle d'accès et infrastructures numériques.

Notre rôle est d'accompagner les entreprises, les collectivités et les acteurs du tertiaire dans leur transformation technologique en proposant des solutions performantes, fiables et adaptées à leurs besoins.

🔎 Vos futures missions

Après une période de formation interne à nos produits, nos méthodes et nos outils, vous intervenez auprès d'une clientèle variée composée de particuliers, PME, industriels, acteurs du tertiaire, collectivités et professionnels du BTP.

À ce titre, vous serez en charge de :

  • Installer et mettre en service les systèmes d'anti-intrusion et de contrôle d'accès de type TIL / ARITECH / UTC / HONEYWELL ;

  • Assurer la maintenance préventive et corrective des systèmes de sûreté électronique ;

  • Réaliser les opérations de câblage nécessaires au fonctionnement des installations : tirage et passage de câbles, pose de cheminements, goulottes et raccordements ;

  • Programmer, paramétrer et mettre en service les équipements ;

  • Procéder aux essais et tests fonctionnels afin de garantir la conformité des installations ;

  • Accompagner et former les utilisateurs à la prise en main des systèmes ;

  • Réaliser les visites de maintenance préventive et curative ;

  • Être force de proposition et apporter un conseil technique adapté aux besoins des clients ;

  • Rédiger les comptes rendus d'intervention et assurer le reporting auprès de votre responsable.

🎯 Profil recherché

Formation Bac Professionnel à Bac +2 dans les domaines de l'électrotechnique, des systèmes numériques, de la domotique, des courants faibles ou équivalent (Bac Pro SEN, MELEC, BTS SN, BTS Électrotechnique, etc.) ;

  • Expérience terrain de 3 à 5 ans minimum dans l'installation et la maintenance de systèmes de sûreté électronique ;

  • Expérience en courant faible souhaitée ;

  • Connaissance des systèmes de sécurité électronique indispensable (intrusion, contrôle d'accès, vidéosurveillance) ;

  • Maîtrise des opérations de câblage, de paramétrage et de mise en service ;

  • Autonomie, rigueur, sens du service client et qualités relationnelles reconnues.

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

✅ Habilitations et certifications requises

Dans le cadre des règles de sécurité applicables aux interventions électriques et conformément à la norme NF C 18-510 (ou équivalent), le collaborateur devra être titulaire des habilitations nécessaires à l'exercice de ses fonctions, notamment :

  • B1V

  • B2V

  • BR

  • BP

  • BC

Le titulaire du poste devra être en mesure de justifier de ses formations et habilitations en cours de validité.

Une connaissance des centrales anti-intrusion TIL / Honeywell Galaxy est particulièrement appréciée. La détention d'une certification constructeur ou fournisseur relative à l'installation et à la programmation de ces systèmes constitue un véritable atout.

Informations complémentaires

🍽️ Carte restaurant ou panier repas

🎁 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle

🩺 Prévoyance santé

🚗 Véhicule : de service (selon profil)

🏖️ Prime vacances : 30 % de l'indemnité de congés payés

🎉 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements

💼 Plan d'épargne groupe

👫Cooptation de 500 €(sous conditions)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Contact ou rendez-vous avec nos équipes RH

  • Rendez-vous avec nos équipes de terrain ou du siège

Publiée le 15/07/2026 - Réf : 8073606

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