Manager HSE Global H/F CAMECA

Sous la responsabilité du Directeur RH Global, le Manager HSE Global définit et déploit la stratégie Hygiène, Sécurité et Environnement (HSE) de l'entreprise sur l'ensemble des sites aux US et pour la région EMEA. À ce titre, il veille à la conformité des réglementations, développe une forte culture de prévention et de sécurité durable.Il contribue à l'excellence opérationnelle en réduisant les risques et en améliorant les conditions de travail.

Le Manager HSE Global est responsable des activités suivantes :

Stratégie et gouvernance HSE

• Définir et déployer une stratégie HSE groupe ainsi que la feuille de route associée en lien avec les orientations et priorités de l'entreprise
• Mettre en place un cadre de gouvernance robuste (politiques, standards, procédures) applicable à l'ensemble des sites
• Garantir la cohérence entre les standards Groupe et les exigences réglementaires locales
• Être le référent Global sur l'ensemble des sujets liés à HSE

Conformité réglementaire et gestion des risques

• Assurer la conformité règlementaire HSE (OSHA, directives européennes, législation environnementale et droit du travail)
• Piloter les évaluations des risques (sécurité, environnemental, hygiène industrielle, ergonomie)
• Mettre en oeuvre et suivre les plans d'actions préventifs et correctifs
• Anticiper les évolutions réglementaires et gérer les risques de non-conformité avec une visibilité régulière auprès de la Direction

Support opérationnel HSE aux sites

• Accompagner et conseiller les équipes de Direction des sites ainsi que les consultants HSE en local
• Garantir le déploiement la politique HSE sur l'ensemble des sites aux US et pour la région EMEA
• Apporter son expertise lors des audits, inspections et situations de crise.
• Veiller à concilier performance opérationnelle et exigences de sécurité

Gestion des incidents et amélioration continue

• Définir et piloter une politique globale de gestion des incidents
• Mener les enquêtes relatives aux incidents majeurs et réaliser les analyses de causes
• Suivre l'efficacité des actions correctives et le partage de retours d'expérience
• Déployer des initiatives d'amélioration continue fondées sur l'analyse des données et des tendances

Performance et reporting

• Définir, suivre et analyser les indicateurs clés de performance (TRIR, LTIR, quasi-accidents, indicateurs environnementaux)
• Élaborer des tableaux de bord et reportings exécutifs à destination du Comité Executive
• Garantir la fiabilité, la cohérence et la standardisation des données entre les différentes régions
• Réaliser des analyses comparatives (benchmark) des performances HSE

Formation et engagement du management

• Promouvoir une culture de sécurité forte et proactive au sein de l'ensemble des sites
• Concevoir et déployer des programmes de formation HSE
• Renforcer l'engagement et la responsabilité des managers sur les sujets liés à la sécurité
• Piloter les actions de communication et de sensibilisation

Audits, certifications et relations externes

• Superviser les programmes d'audits internes et externes
• Piloter les certifications ISO 14001 et ISO 45001
• Assurer les relations avec les autorités réglementaires et les organismes externes
• Assurer un niveau de conformité permettant de répondre efficacement aux exigences des audits sur l'ensemble des sites.

Gestion environnementale et développement durable

• Piloter les initiatives visant à réduire l'empreinte environnementale de l'entreprise (déchets, émissions, consommation énergétique)
• Veiller au respect des obligations réglementaires en matière de reporting environnemental
• Contribuer à la feuille de route ESG et aux objectifs de développement durable de l'entreprise

Stratégie et opération des Facilities

• Définir et déployer un cadre global de gestion des services généraux et des infrastructures (standards, maintenance, sécurité, services aux occupants).
• Garantir la conformité des bâtiments et infrastructures aux réglementations locales (sécurité, protection incendie, environnement)
• Superviser les stratégies de maintenance préventive, corrective et de gestion du cycle de vie des équipements
• Optimiser les conditions de travail à travers l'aménagement des espaces, l'ergonomie et l'expérience collaborateur
• Gérer les budgets liés aux infrastructures et piloter les initiatives d'optimisation des coûts

Gestion des prestataires et des infrastructures

• Sélectionner et piloter les prestataires externes (maintenance, sécurité, nettoyage, services techniques, utilities).
• Garantir la qualité des services, le suivi de la performance et le respect des engagements contractuels
• Accompagner les projets d'investissement (CAPEX) relatifs aux bâtiments et infrastructures : rénovation, extension ou ouverture de nouveaux sites

Continuité d'activité et sécurité des sites

• Garantir l'existence et l'efficacité des plans de continuité d'activité (PCA) pour les sites et infrastructures
• Superviser la préparation aux situations d'urgence (exercices incendie, évacuations, gestion de crise)
• Intégrer les risques liés aux infrastructures dans le dispositif global de gestion des risques de l'entreprise.

Management d'équipe et coordination locale

• Encadrer le Coordinateur Services Généraux basé en France.
• Définir les priorités, objectifs et indicateurs de performance associés à cette fonction.
• Assurer une coordination efficace entre l'exécution locale des activités Facilities et la stratégie globale du Groupe.
• Accompagner le développement professionnel du collaborateur à travers du coaching et du support managérial.
• Garantir l'alignement des activités HSE et Facilities au niveau des sites.