Fortify recrutement

Chef de Projet Intégration Si H/F Fortify

  • Lyon - 69
  • CDI
  • Télétravail occasionnel
  • Bac +3, Bac +4
  • Industrie high-tech • Telecom
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 2 à 7 ans
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • ETL

Les missions du poste

Dans le cadre d'une création de poste, et dans le cadre de sa croissance, Fortify recrute un Chef de projet intégration digital H/F.


Au sein de nos locaux situés près du centre de Lyon, notre équipe d'expert(e)s a besoin de nouvelles recrues !

Le poste concerne notamment une solution de data développée par FORTIFY (KLYR) qui permet à nos clients d'interconnecter leurs solutions métiers (RH, IT, gestion administrative et d'autres par la suite) tout en ajoutant du contrôle et des rapports BI sur ces données.


Pourquoi nous rejoindre ?

  • Projets : Vous aurez la possibilité d'aborder tout type de projet (envergure, domaine etc)
  • Polyvalence : Vous saurez vous adapter à la croissance et à la montée en charge de la solution ; Vous êtes motivé à l'idée d'apprendre afin d'intégrer toutes les technologies nécessaires à l'évolution de l'outil (BI, IA, ...) : nous grandirons ensemble, à vos côtés.
  • Editeur : A travers les remontées clients, Vous participerez activement à la roadmap de la plateforme ainsi qu'a son évolution tant au niveau technique que stratégique.
  • Suivi régulier et personnalisé : Vous serez accompagné par notre directeur data et intégré au sein de notre équipe
  • Intégration : Une intégration organisée dès votre arrivée ! Votre première semaine sera « clef en main » !


Vos missions au quotidien

  • Vous avez la responsabilité de la réalisation et du pilotage des projets digitaux:
    • Réunion de lancement
    • Analyse du besoin client
    • Conception du cahier des charges
    • Lien avec les développeurs pour l'estimation de la mise en oeuvre et le planning
    • Suivi du développement / Paramétrage de la solution
    • Tests unitaires
    • Accompagnement à la recette
    • Passage en production
    • Gestion de projet :
      • Planification des étapes
      • Point de suivi et communication client
      • Lien et coordination avec les autres services
      • Lien et coordination des équipes
  • Vous avez êtes en charge de la TMA de vos projets (Tierce Maintenance Applicative)
    • Assurer le run des environnements actuels : gestion des incidents/problèmes, support utilisateur, actions d'amélioration des performances.

Le profil recherché

Notre forti'candidat idéal :

  • Expérience : Minimum 3/5 ans d'expérience réussie dans une SSII/ ESN
  • Gestion de projet : Autonomie dans la planification, la gestion client et la gestion d'équipe
  • Interfaces : Connaissance des technologies API REST/SOAP, webhook, fichiers plats.
  • BDD : Connaissance sur la lecture de base de données (Requêtes Sql etc)


Et idéalement ...

  • Métiers : la connaissance métier dans un des domaines suivants : SI, IT, RH, Finance etc
  • ETL : Connaissances dans le fonctionnement d'un ETL.
  • Langage : Appétence sur les langages informatiques : VBA, Php Symfony...

Infos complémentaires

Nos petits plus:

- Du matériel de qualité et durable

-Une carte Swile : 8 € de tickets restaurant par jour dont 60% de part employeur, y compris les jours de télétravail

- Côté Santé, c'est Alan qui prendra soin de vous. En plus des remboursements éclairs, vous aurez accès à des services innovants, comme parler à des médecins et spécialistes même le dimanche, profiter de lunettes sans débourser un centime...

- Des moments conviviaux au programme : des rassemblements réguliers des équipes fortify !


Notre process de recrutement :


- Appel téléphonique de la responsable du recrutement

- Entretien visio avec le manager

- Entretien physique avec la direction

- Arrivée: intégration et formation sur mesure

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un appel téléphonique de la chargée de recrutement

  • Un entretien en distanciel ou en présentiel avec le manager

  • Un second entretien avec le président

  • Enfin, l’arrivée avec intégration et formation sur mesure !

Publiée le 15/07/2026 - Réf : 4214759/29582024 CDPIS/69L

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