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Chef de Site Propreté Agroalimentaire H/F Groupe ONET

  • Ancenis-Saint-Géréon - 44
  • CDI
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 3 ans min.
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Les missions du poste

Nous recrutons pour notre agence Onet Services Industries Agroalimentaires, un/une :

Chef de Site Propreté Agroalimentaire F/H

Vous organisez, contrôlez et animez le travail des équipes et les moyens à mettre en oeuvre pour assurer la bonne marche des prestations sur le site.

Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à réaliser des missions :

D'encadrement :

  • Encadrer les agents d'entretien et se positionner comme un exemple,
  • Être à l'écoute du personnel pour anticiper les dysfonctionnements et leurs solutions,
  • Accueillir les nouveaux embauchés et les former par compagnonnage,
  • Veiller à ce que les agents d'entretien soient formés, habilités et aptes à réaliser les travaux,
  • S'assurer que les consignes de sécurité, procédures, instructions de travail et modes opératoires sont respectés, et que les EPI sont utilisés,
  • Participer aux réunions (causerie, point qualité/sécurité, sensibilisation, réunion Santé Sécurité Environnement....),
  • Planifier les congés.

De suivi du site :

  • Assurer la gestion technique et administrative du site,
  • Diriger les travaux, suivre leur avancée et leur bonne réalisation,
  • Contrôler le respect du cahier des charges et le suivi des plannings,
  • Suivre les contrôles visuels, bactériologiques, et du rinçage des surfaces alimentaires,
  • Suivre l'application du plan de prévention,
  • Assurer la sécurité du site pendant et en dehors des horaires de travail,
  • Veiller à ce que les déchets soient correctement triés et éliminés,
  • S'assurer du bon rangement des produits et du matériel,
  • S'assurer que les procédures QHSE définies par la direction sont respectée,
  • Réaliser les audits sur site par le biais de visites QSE, visites comportementales de sécurité,
  • Signaler à son responsable les accidents, situations dangereuses, presque accident ou tout autre remontée en matière de Santé, Sécurité, Environnement,
  • Être force de propositions et faire remonter à sa hiérarchie les axes d'amélioration et de progrès constatés sur le site (moyens humain, matériel, qualité, cahier des charges, sécurité, etc...).

De relations clients :

  • Assurer une interface client permanente, répondre aux questions du client ou rediriger le client vers le Responsable de secteur,
  • Être présent aux réunions de progrès.

De gestion et d'entretien du matériel :

  • Gérer les stocks de produits, de matériel, et d'EPI ainsi que leur distribution,
  • S'assurer que le personnel intervenant utilise les protection collectives et individuelles adaptées aux travaux à effectuer dans le respect de la réglementation,
  • S'assurer que les matériels et équipements utilisés sont en bon état de fonctionnement et que les vérifications périodiques ont été réalisées.

Taches exceptionnelles :

  • Remplacer les agents de service en cas d'absence inopinée

Le profil recherché

Issu(e) d'une formation supérieure dans le secteur agroalimentaire ou doté d'une première expérience significative dans le management d'équipes sur un site de production agroalimentaire, vous êtes une personne de terrain, reconnue pour votre capacité à travailler en équipe, pour vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre sens de l'organisation.

Rejoindre Onet, c'est aussi adhérer aux valeurs d'écoute, de respect et d'audace qui ont fondé notre groupe et guident nos actions au quotidien.

Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.

Les avantages

  • Onet c’est des valeurs fortes, l’écoute, le respect et l’audace !
  • Une entreprise responsable
  • Un investissement permanent dans la formation interne
  • Des métiers diversifiés
  • Une culture client … et de l’innovation

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Je reçois un email de confirmation de bonne réception de ma candidature par le groupe Onet

  • Contact par téléphone avec l'équipe recrutement afin d'échanger sur ma candidature

  • Je rencontre le/la futur(e) manager et les RH au cours d’un ou plusieurs entretien(s)

  • J’obtiens un retour suite aux échanges eus et je reçois une proposition d'embauche

  • Je prépare mon arrivée et ma future équipe organise mon intégration

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Publiée le 15/10/2026 - Réf : 2026-18024

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