Responsable d'Exploitation H/F Sogestran Group
- La Roche-sur-Yon - 85
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Transport • Logistique
- Exp. 5 à 10 ans
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Dans le cadre du développement de ses activités, Sogestran Industry recrute son/sa futur(e) Responsable d'Exploitation afin d'accompagner le lancement d'une nouvelle activité dédiée aux services aux industries du groupe Sogestran.
Rattaché(e) à la direction de Sogestran Industry, vous assurez le pilotage des activités d'exploitation de la société dans un environnement SEVESO seuil haut en garantissant la sécurité, la conformité réglementaire, la qualité des prestations et la performance opérationnelle. Vous optimisez et organisez les flux logistiques de marchandises dangereuses à stocker sur le site.
Vos missions principales seront :
Exploitation
- Organiser et superviser les activités du site en cohérence avec la règlementation spécifique matières dangereuses
- Garantir la bonne application des réglementations liées à l'activité de stockage et procédures en matière de sécurité et de sûreté
- Garantir le respect des délais, de la qualité de service et des objectifs d'exploitation.
- Optimiser les moyens humains et matériels.
- Identifier les axes d'amélioration de l'exploitation.
- Suivre les indicateurs de performance.
Management
- Manager et suivre les activités et l'organisation du personnel administratif et exploitation (15 personnes).
- Organiser les ressources et développer les compétences.
- Animer les réunions d'exploitation et sécurité.
QHSE et réglementation
- Garantir l'application des règles QHSE et des procédures internes.
- Animer la démarche sécurité et suivre les plans d'actions.
- Participer aux opérations de secours et aux luttes contre les sinistres en tant que DOI (directeur des opérations internes) en cas de gestion de crises
Amélioration continue
- Veiller à l'optimisation des méthodes et procédures de travail.
- Participer aux projets de développement et d'intégration de la société au sein du Groupe.
- Être force de proposition pour améliorer la sécurité, la qualité et la performance.
Le profil recherché
De formation supérieure Bac +3 à Bac +5 dans un domaine technique, industriel ou logistique, vous justifiez d'une expérience significative en exploitation industrielle, idéalement acquise sur un site ICPE, SEVESO ou manipulant des produits dangereux.
Vous avez déjà encadré des équipes opérationnelles et savez concilier exigence terrain, sens des priorités et respect strict des règles de sécurité.
Votre leadership, votre rigueur et votre capacité à structurer une organisation seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et idéalement avec un logiciel WMS.
Une connaissance des réglementations ICPE et ADR est attendue. Les profils issus des armées ou d'environnements très structurés seront particulièrement appréciés pour leur culture de l'organisation, de la responsabilité et de la sécurité.
Pourquoi nous rejoindre ?
Une création de poste avec une réelle autonomie.
Un rôle stratégique au sein d'un environnement industriel exigeant et stimulant.
Une proximité avec la Direction et les équipes terrain.
Les avantages
- Primes sur objectifs
- Intéressement
- Mutuelle prise en charge à 60%
- Titres restaurants
- CE
- Prévoyance
- PEROB
- Remboursement partiel transport en commun
- Télétravail 2j maximum / semaine
- RTT
- Droit à la déconnexion
- équilibre vie pro/vie privée
- Parcours de formation personnalisés
- Ouverture à l'international
- Talent management et gestion des compétences
- Entreprise engagée RSE
- Environnement international
- Entreprise familiale
- Esprit d'équipe
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Analyse des CV et sélection des profils à intégrer au processus de recrutement
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Préqualifications téléphoniques par la référente RH ou la responsable recrutement
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1er entretien en présentiel ou en visio avec la RH et le N+1
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Test de personnalité et test d'anglais (pour les postes cadres)
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2e entretien en présentiel avec la RH et le N+2
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Validation collective du profil retenu
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Sogestran Group en images
Publiée le 15/09/2026 - Réf : 4213526/29576041 RD/85L
