Directeur des Parcours de la Qualité et des Usages Numériques - Pôle Médico-Administratif H/F
EPSM de la Sarthe
- Allonnes - 72
- Fonctionnaire
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Santé • Social • Association
Détail du poste
L'Établissement Public de Santé Mentale (EPSM) de la Sarthe, recrute un Directeur des parcours, de la qualité et des usages numériques (H/F) à temps plein au sein du Pôle médico- administratif situé à Allonnes.
Le pôle est organisé autour de trois départements :
·un département Usagers et Culture, chargé du développement de la culture de l'expérience patient, des relations avec les usagers et de la promotion des droits des patients ;
·un département Qualité, en charge du pilotage de la démarche qualité, de la gestion des risques et de l'amélioration continue des pratiques ;
·un département Parcours, qui regroupe la cellule d'ordonnancement et de coordination des parcours, le service social hospitalier ainsi que le service de protection juridique des majeurs.
Ce poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'unCDI, par voie de mutation ou détachement. Recrutement sur un grade d'Ingénieur Hospitalier - Catégorie A.
Vos missions:
Rattaché(e) à la Direction générale et membre du collectif de direction, vous contribuez:
- Organiser et optimiser les flux de patients afin de favoriser la fluidité des prises en charge;
- Piloter et développer la cellule d'ordonnancement des séjours;
- Coordonner les organisations avec les équipes médicales, soignantes, les pôles et les directions fonctionnelles;
- Élaborer, mettre en oeuvre et évaluer la politique qualité et gestion des risques;
- Superviser les audits, évaluations, indicateurs qualité et plans d'amélioration;
- Organiser la gestion des événements indésirables et des événements indésirables graves associés aux soins (EIGS);
- Coordonner le Plan de Gestion des Situations Sanitaires Exceptionnelles (PGSSE);
- Organiser et animer les exercices de simulation et les retours d'expérience liées aux situations de crise;
- Garantir la cohérence entre le PGSSE, le Plan Blanc, le PCA et le PRA;
- Assurer la fonction de référent institutionnel PCA/PRA;
- Coordonner l'élaboration, les mises à jour et les tests des PAC/PRA;
- Participer à la gouvernance du projet Dossier Patient Informatisé;
- Garantir l'intégration des exigences de qualité, de sécurité et de gestion des risques dans les projets numériques;
- Définir les indicateurs de qualité des données et de suivi des usages;
Horaires: Poste à temps complet - Forfait cadre.
Participation aux gardes administratives (du lundi au vendredi de 17h30 à 8h30 et du vendredi à lundi de 17h30 à 8h30).
Lieu d'exercice : EPSM de la Sarthe, 20 Avenue du 19 Mars 1962, 72700 Allonnes.
Le profil recherché
Votre profil:
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Ingénieur niveau 7, Bac +5 ou équivalent dans les domaines du management des établissements de santé, de la qualité, de la gestion des risques, de la santé publique ou de l'administration hospitalière.
Vous êtes reconnu(e) pour :
Vos capacités de management et de pilotage stratégique ;
Votre aptitude à fédérer des équipes pluridisciplinaires ;
Vos qualités d'analyse, d'organisation et de décision ;
Votre capacité à conduire des projets complexes ;
Votre sens du dialogue, de la négociation et de la communication ;
Votre connaissance des organisations hospitalières et des parcours patients.
Avantages: Découvrez ci-dessous les principaux avantages que nous proposons à nos collaborateurs :
19 jours de RTT : vous bénéficiez d'une réduction de votre temps de travail pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Restaurant du personnel : profitez de repas variés à tarifs attractifs si vous travaillez sur le site d'Allonnes, pour un moment de convivialité pendant vos pauses.
Prise en charge des frais de transport en commun: remboursement jusqu'à 75 % de vos abonnements mensuels ou annuels. Cette aide est destinée à faciliter vos déplacements et à réduire les coûts liés à vos trajets domicile-travail.
Forfait mobilités durables : un soutien pour l'utilisation de modes de transport alternatifs et durables (vélos, covoiturage ...), pour encourager un comportement respectueux de l'environnement.
Véhicule de service : mise à disposition d'un véhicule professionnel pour faciliter vos déplacements dans le cadre de votre activité.
Télétravail : selon les postes, vous avez la possibilité de télétravailler, offrant ainsi plus de flexibilité dans l'organisation de votre emploi du temps.
Supplément de traitement familial : bénéficiez d'un complément de salaire pour les parents ayant un ou plusieurs enfants à charge de moins de 20 ans (non cumulable dans le foyer).
Comité de Gestion des Œuvres Sociales : accédez à une gamme de prestations sociales et d'avantages via le CGOS.
Formation continue : accédez à des opportunités d'amélioration continue de vos compétences.
Compte Epargne-Temps : après un an d'ancienneté, vous pourrez bénéficier de la possibilité d'épargner des jours de congés et RTT pour les utiliser ultérieurement.
Politique de promotion de l'égalité professionnelle : nous mettons en place des actions concrètes pour garantir une égalité des chances et promouvoir un environnement de travail inclusif et respectueux.
Publiée le 13/07/2026 - Réf : 2026-2350493