Chef de Projet Transverse IT Telecom H/F

collectivite

Information importante

Type de contrat: Freelance

Taux journalier : 630€

Localisation : 78140 Vélizy-Villacoublay, France

Date de démarrage :

Urgent

Mode de travail : Hybride

Publié le : 13 juillet 2026

Le besoin

. Contexte & Objectif du Poste

Rattaché(e) aux activités de la Direction des Systèmes d'Information (DSI), vous interviendrez sur des projets stratégiques liés aux systèmes d'information des offres, de la vente et de la relation client.

Votre rôle principal consiste à assurer le pilotage global de projets transverses en étroite collaboration avec les équipes métiers, les équipes de maîtrise d'oeuvre (MOE) et les différentes parties prenantes. Vous serez le garant de la réussite des projets dans le strict respect des objectifs de qualité, de coûts, de délais et de performance (QCDP).

3. Principales Missions

• Cadrage et faisabilité : Étudier la faisabilité des projets en analysant les besoins fonctionnels, techniques et organisationnels.

• Expression de besoins : Recueillir, formaliser et challenger les besoins des métiers afin de définir un cahier des charges complet.

• Planification : Élaborer le planning, le budget et la stratégie de mise en oeuvre des projets.

• Coordination transverse : Organiser et coordonner les travaux des équipes projets (MOE, métiers, partenaires et contributeurs techniques).

• Pilotage opérationnel : Assurer le pilotage global des projets selon les indicateurs QCDP.

• Gestion des risques : Identifier les risques, mettre en oeuvre les plans d'actions associés et assurer le suivi des points de vigilance.

• Gouvernance et communication : Piloter les comités projets, produire les reportings d'avancement et assurer une communication régulière auprès des parties prenantes.

• Suivi des engagements : Garantir la qualité des livrables et le respect des engagements contractuels.

• Cycle de vie du projet : Accompagner les équipes dans les phases de conception, de réalisation, de tests, de déploiement et de mise en production.

• Méthodologie : Veiller à l'application des méthodes de gestion de projet (notamment dans des environnements Agile) et contribuer à l'amélioration continue des processus.

Profil recherché

Profil Recherché & Compétences

Formation & Expérience

• Diplôme : Formation supérieure (Bac +5) en informatique, systèmes d'information ou école d'ingénieur.

• Expérience : Expérience confirmée en gestion de projets IT transverses au sein d'environnements complexes, impliquant plusieurs équipes métiers et techniques.

• Atout majeur : Une bonne connaissance des environnements de la relation client, de la vente ou du secteur des Télécommunications est un vrai plus (orientation télécom appréciée).

Compétences Techniques (Hard Skills)

• Gestion de projets informatiques complexes et transverses.

• Pilotage de projets en méthodologie Agile et maîtrise de l'outil JIRA.

• Élaboration et suivi des plannings (chemin critique, jalons, gestion des écarts).

• Gestion des risques projet, suivi budgétaire et pilotage des coûts.

• Pilotage de la maîtrise d'oeuvre (MOE).

• Reporting, gouvernance projet, animation des comités et maîtrise des indicateurs QCDP.

• Compétences indispensables : Gestion de projet, maîtrise des risques, budget, jalons, IT Telecom.

🤝 Compétences Comportementales (Soft Skills)

• Excellentes capacités de communication et de coordination.

• Sens du service et forte orientation client.

• Leadership naturel et aptitude à fédérer des équipes pluridisciplinaires.

• Esprit d'analyse, de synthèse, rigueur, organisation et autonomie.

• Capacité de prise de décision, de gestion des priorités et force de proposition.

• Adaptabilité et ouverture au changement.

5. Livrables Attendus

Pendant la mission, le consultant devra produire et maintenir à jour :

• Les études de faisabilité, cahiers des charges et dossiers de cadrage.

• Le planning projet et la feuille de route (roadmap).

• Le budget et le suivi financier.

• La cartographie des risques et les plans d'actions associés.

• Les tableaux de bord, reportings d'avancement et comptes rendus des comités de pilotage.

• Les plans de déploiement et dossiers de mise en production.