Responsable de la Résilience Opérationnelle Numérique H/F MGEN
- Paris - 75
- CDI
- Télétravail partiel
- Banque • Assurance • Finance
Les compétences pour ce job
Les missions du poste
Rattaché à la direction des risques, en tant que Responsable de la Résilience Opérationnelle Numérique, vous serez le chef d'orchestre de notre dispositif de résilience opérationnelle numérique, un enjeu majeur dans un contexte réglementaire en pleine mutation, notamment avec l'avènement de DORA et les exigences prudentielles de l'ACPR.
Votre rôle sera de piloter une approche transverse, cohérente et centralisée, en étroite collaboration avec les fonctions risque TIC, risque tiers et continuité d'activité.
Vos principales missions consisteront à :
Définir et animer le cadre de résilience opérationnelle numérique, en veillant à son adéquation avec les meilleures pratiques et les évolutions réglementaires.
Coordonner les volets risque TIC, gestion des tiers (TPRM) et continuité d'activité, en assurant une synergie optimale avec les responsables spécialisés.
Consolider la vision des risques, identifier les dépendances critiques et élaborer les plans de remédiation nécessaires pour renforcer notre résilience.
Préparer les instances de gouvernance et produire un reporting consolidé, clair et pertinent pour éclairer les décisions stratégiques.
Organiser les circuits d'escalade en cas d'incident majeur affectant les services numériques critiques, garantissant une réactivité et une efficacité maximales.
Veiller à la cohérence et à l'intégration entre la gestion des incidents, la continuité d'activité, la gestion de crise, la cybersécurité et la maîtrise des risques.
Piloter de manière transverse les dispositifs spécialisés contribuant à la résilience opérationnelle numérique, en favorisant l'innovation et l'amélioration continue.
Contribuer activement aux contrôles, audits, inspections et travaux réglementaires, en apportant votre expertise et en garantissant la conformité.
Diffuser une culture de résilience opérationnelle numérique au sein de l'entreprise, en sensibilisant et en formant les équipes aux enjeux et aux bonnes pratiques.
Le profil recherché
Nous recherchons un talent issu d'une formation supérieure avec une spécialisation en gestion des risques et cybersécurité justifiant d'une expérience confirmée sur des sujets de gouvernance des risques, de résilience opérationnelle, de risque TIC, de continuité d'activité ou de gestion de crise.
Une bonne connaissance des exigences réglementaires applicables au secteur de l'assurance, notamment DORA, sera un avantage significatif pour ce poste.
Votre rigueur, votre sens de l'analyse et votre capacité d'organisation sont essentiels. Vous excellez dans le travail transversal avec des interlocuteurs variés (métiers, IT, sécurité, risques). Vos qualités relationnelles, rédactionnelles et de synthèse sont reconnues. Pédagogue et doté(e) d'une forte force de conviction, vous savez animer un dispositif de gouvernance. Vous êtes capable de prendre de la hauteur sur les enjeux de résilience, de risque numérique et de continuité d'activité.
Ce dont vous bénéficierez chez nous :
Restaurant d'entreprise
Carte ticket-restaurant d'une valeur de 10 euros (prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur)
CSE
Chèque vacances
Salle de sport
Conciergerie
110 jours de Télétravail
Accès au parking souterrain & parking vélo sécurisé
Remboursement des frais de transports 2025 à hauteur de 75%
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Processus incluant un entretien avec un opérationnel et un membre RH
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Selon les postes, un entretien avec une personne de l'équipe ou d'une équipe transverse
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Test de personnalité possible selon le poste
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Onboarding digitalisé
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MGEN en images
Publiée le 13/07/2026 - Réf : 2026-5675