Assistant - Assistante de Gestion Syndic Immobilier H/F
Proch Emploi
- Amiens - 80
- CDI
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 10 ans min.
Détail du poste
Au sein de cette équipe de 5 personnes, un responsable immobilier assure le suivi du parc (biens en propriété et biens occupés), le pilotage des travaux/chantiers, le suivi des projets en qualité de maître d'ouvrage. Un inventaire du patrimoine est en cours avec un logiciel de gestion du patrimoine.
Le poste à pourvoir est celui d'assistant(e) immobilier.
Missions principales (assistant immobilier pour environ 75% du temps de travail)
- Gestion des dossiers et des tâches administratives
- Participation à l'inventaire en cours (saisie dans le logiciel notamment)
- Echanges avec les interlocuteurs en paroisse en charge de l'immobilier
- Lien avec les assurances et les artisans
- Contact avec les syndics et les gestionnaires locatifs
- Suivi des locations gérées en direct
- Toute tâche pouvant seconder le responsable immobilier
Missions secondaires (assistant comptable pour environ 25% du temps de travail)
- Enregistrement comptable et extra-comptable (dons)
- Toute tâche administrative pouvant seconder la responsable comptable
Le profil recherché
Compétences: Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public,Gérer des réclamations et litiges
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des organisations religieuses
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Publiée le 10/07/2026 - Réf : 211BYSL