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Technicien Géomètre en Détection de Réseaux H/F GEOFIT

  • Béziers - 34
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • BTP
  • Services aux Entreprises
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • Intervention à proximité des réseaux
  • Habilitation électrique HE
  • Habilitation électrique BE
  • Réseaux secs

Les missions du poste

Notre agence d'Aix-en-Provence recherche un Technicien Géomètre en Détection de Réseaux (H/F) basé en distanciel sur le secteur de Béziers, afin de renforcer ses équipes dans le cadre d'un marché récemment remporté.

Vous serez amené(e)s à :

- Détecter les réseaux enterrés, principalement les réseaux humides (AEP), à l'aide de méthodes électromagnétiques et de géoradar.

- Réaliser le marquage-piquetage des réseaux détectés conformément à la réglementation en vigueur.

- Rédiger les rapports d'intervention et analyser les données collectées.

- Effectuer des levés topographiques des réseaux détectés(GPS, station totale robotisée).

- Garantir la qualité des prestations réalisées ainsi que le respect des règles de sécurité et des délais d'intervention.

Le profil recherché

- Vous êtes titulaire d'une formation de niveau Bac à Bac +2/3 en Géomètre-Topographe, Génie Civil, Travaux Publics, Géologie, Géophysique ou dans un domaine technique équivalent.

- Vous justifiez d'une première expérience en détection de réseaux, idéalement sur les réseaux humides, et vous possédez des connaissances des réseaux secs ainsi que des bases en relevés topographiques.

- Vous êtes titulaire de l'AIPR et idéalement d'une habilitation électrique (BE, HE, ADNT).

Le package chez GEOFIT :

⏰ Temps de travail et flexibilités des horaires

- RTT

- Accord de télétravail

Accord Qualité de Vie et de Travail

- Environnement moderne et confortable

- Formation

- Management de proximité

Primes et avantages divers

- Prime de participation

- Prime de fin d'année

- Prime vacances

- Prime d'intéressement

- Participation aux frais de transports en commun (50%)

- Charte de mobilité douce

- Pack de déplacement (véhicule de service, téléphone professionnel, forfait repas et déplacement, carte carburant, prime découchage)

CSE (Activité sociale et culturelle)

- Organisation de sorties / évènements conviviaux

- Site CSE-billetterie / vacances tarifs préférentiels

- Carte cadeau / paniers garnis

- Partenaires / jeux concours

Mutuelle d'entreprise

Le processus de recrutement

Après avoir postulé, Anaïs prendra connaissance de votre candidature.

Les différentes étapes :

- Échange téléphonique

- Entretien avec le responsable concerné

- Testing/vérification des références

- Retour sur la candidature

- Lancement du programme d'intégration

Tenté(e) par l'expérience ? Postulez

Ref: hzjj0vmij5

Les avantages

  • Notre accord QVCT avec un management bienveillant
  • La flexibilité des horaires
  • La possibilité de télétravailler
  • Des primes (participation, intéressement, vacances, cooptation…)
  • Notre CSE, nos événements internes et notre soirée d'agence annuelle
  • L'utilisation de matériels de pointe

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Échange téléphonique avec l'équipe de Recrutement

  • Entretien avec le Responsable de service

  • Testing / vérification des références

  • Retour sur votre candidature dans les jours qui suivent

La carte

7 Impasse Barrière Joseph

34500 Béziers

Localiser le poste

Publiée le 10/07/2026 - Réf : hzjj0vmij5

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