Assistant Juridique H/F Capeos Conseils
- Rennes - 35
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 3 ans
Les compétences pour ce job
- Word
- Logiciels bureautiques
Les missions du poste
Vous intégrez le service juridique Droit des affaires, localisé au coeur du siège social de Capeos Conseils, cabinet d'Expertise comptable qui accompagne sa clientèle (chefs d'entreprises, TPE et PME du bassin géographique) depuis 45 ans en mettant l'accent sur le conseil client et le contrôle qualité du travail effectué.
Le bureau de Rennes, c'est avant tout :
- Rejoindre une équipe dynamique dans un cadre de travail moderne et agréable.
- Être basé(e) au siège social (70 personnes) situé au coeur de la capitale bretonne et facile d'accès (bus, vélo, métro, parking, ...).
- Côtoyer différents services : ressources humaines, développement et innovation, solutions numériques, formation et expertise comptable.
- Évoluer dans une superbe ambiance de travail multigénérationnelle qui permet un réel partage et une transmission de compétences.
Vous intégrerez une équipe de 20 collaborateurs dans laquelle vous participerez au traitement des dossiers sous la supervision d'un(e) juriste, en intervenant sur un ensemble de missions variées, liées au secrétariat juridique des sociétés clientes du cabinet.
À ce titre, vos principales missions seront les suivantes :
Vos missions
Au sein de notre pôle juridique, vous accompagnez les juristes dans le suivi administratif et juridique d'un portefeuille de clients. Vous intervenez progressivement sur les missions suivantes :
- Secrétariat juridique courant :
- Préparation des dossiers liés aux opérations annuelles, notamment l'approbation des comptes.
- Préparation des procès-verbaux, rapports et documents juridiques associés.
- Suivi des échéances juridiques annuelles.
- Secrétariat juridique exceptionnel :
- Rédaction des actes juridiques relatifs aux opérations exceptionnelles (Assemblées générales diverses, modifications statutaires).
- Suivi des formalités administratives diverses :
- Réalisation des formalités légales via le Guichet Unique (INPI)
- Dépôt des comptes annuels
- Suivi des relations avec les différents organismes (greffes, impôts, CMA, etc.)
Vous évoluerez au sein d'un environnement stimulant, en collaboration étroite avec les juristes et les autres services du cabinet, avec un fort esprit d'équipe et une attention portée à la qualité du service client.
Le profil recherché
De formation Juridique (Bac +2 à Bac +3 minimum - type BUT Carrières Juridiques, BTS Assistant Juridique, Licence en droit...) ou en Assistanat (BTS SAM, GPME par exemple). Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie au sein d'un service juridique, d'un cabinet d'expertise comptable, d'un cabinet d'avocats ou d'une administration/ organisme public.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle.
Doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous aimez travailler en collaboration et êtes à l'aise dans un environnement professionnel exigeant.
La maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) est indispensable. Une connaissance des plateformes de formalités juridiques (Guichet Unique, Infogreffe, etc.) serait un atout apprécié.
Votre discrétion, votre autonomie et votre sens du service client seront des qualités essentielles pour réussir dans ce poste.
Vous souhaitez rejoindre un cabinet en développement, qui place l'humain au coeur de sa stratégie et qui promeut l'évolution et l'autonomie de ses collaborateurs.
Infos complémentaires
LES COULISSES DE CAPEOS
Nous offrons à nos collaborateurs une série d'avantages visant à créer un environnement de travail exceptionnel, favorisant la cohésion d'équipe et le bien-être professionnel et personnel :
- Une gestion du Temps flexible : 15 jours de RTT et une amplitude horaires flexible pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso.
- Une carte restaurant : Valeur faciale de 9.25€, dont 60% pris en charge par l'employeur.
- Une prime de participation : Participation aux performances collectives de l'entreprise.
- Des événements et Animations Internes : Galette des Rois, soirées à thème, journées d'intégration, animations variées etc.
- Un CSE (Comité Social et Économique) qui offre divers avantages aux salariés.
- Une Prime de Cooptation et d'apport d'affaires : Récompense financière pour recommandation de nouveaux talents et clients.
- Un réseau social d'entreprise, Steeple : Participation à des concours internes, activités sportives, etc.
- Une sensibilité au bien-être du Salarié : Télétravail (TT), ergonomie au travail.
- Un environnement agréable : bureaux partagés, une cuisine pour se restaurer, accès aux transports en commun et petits commerces de proximité, etc.
Ces avantages témoignent de notre engagement envers un environnement de travail propice au développement personnel et professionnel de nos collaborateurs.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Échange téléphonique avec les ressources humaines
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Entretien physique avec les ressources humaines
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Entretien physique avec le manager
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Capeos Conseils en images
Publiée le 10/07/2026 - Réf : 4208236/29546240 AJ/35R
