Développeur Logiciel Embarqué c - Stm32 H/F

collectivite

Information importante

Type de contrat: Freelance

Taux journalier : 340 à 360 €/j

Localisation : Grenoble, France

Date de démarrage :

4 à 8 semaines

Mode de travail : Hybride

Publié le : 10 juillet 2026

Le besoin

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇

🏠 1 jour de télétravail / semaine - 📍 Grenoble (38) - Crolles - 🛠 Expérience de 1 an minimum

Vous aimez le développement embarqué proche du matériel ? Vous avez envie de voir vos développements fonctionner sur des produits concrets plutôt que dans une simple application ?

Nous recherchons un Développeur Logiciel Embarqué C pour rejoindre une équipe qui conçoit une nouvelle génération de systèmes d'alarme radio destinés aux particuliers comme aux grands comptes.

Vous participerez à un programme stratégique de renouvellement de gamme intégrant dès sa conception les exigences du Cyber Resilience Act.

Si vous souhaitez monter rapidement en compétences sur les systèmes embarqués bas niveau, la radio et les contraintes temps réel, cette mission est faite pour vous.

Pourquoi avons-nous besoin de vous ?

Notre client renouvelle l'ensemble de sa gamme de produits embarqués afin de répondre aux nouveaux enjeux de cybersécurité et de fiabilité des objets connectés.

Vous intégrerez une équipe Agile où les développements logiciels sont réalisés en étroite collaboration avec les équipes Hardware et Cloud pour concevoir des produits qui seront réellement déployés sur le marché.

Votre objectif sera de contribuer au développement des nouvelles fonctionnalités tout en développant progressivement votre expertise sur les contraintes spécifiques des systèmes embarqués.

Ce que vous ferez au quotidien:

Accompagné.e par un développeur senior ou un Tech Lead, vous participerez progressivement à toutes les étapes du développement logiciel.

Concrètement, vous serez amené.e à :

- développer de nouvelles fonctionnalités en C sur des microcontrôleurs STM32

- rédiger les tests unitaires et les tests d'intégration afin de garantir la qualité du logiciel

- participer aux cérémonies Agile Scrum (sprints de deux semaines)

- collaborer avec les équipes Hardware et Cloud pour intégrer les différentes briques du produit

- monter progressivement en compétence sur des problématiques techniques comme: l'ultra low power, les protocoles radio propriétaires, les contraintes des systèmes embarqués temps réel.

Profil recherché

L'environnement technique:

Vous évoluerez principalement autour de :

- Langage C

- Microcontrôleurs STM32

- Développement logiciel embarqué

- Méthodologie Agile Scrum

- FreeRTOS

- CI/CD embarqué

La connaissance de FreeRTOS ou des chaînes CI/CD embarquées est un plus, mais ce n'est pas un prérequis. L'équipe vous accompagnera dans votre montée en compétence.

Ce qui vous aidera à réussir:

Vous avez déjà développé en C sur microcontrôleur et souhaitez aller plus loin dans le développement embarqué.

Vous comprenez les contraintes d'un système disposant de ressources limitées et vous aimez chercher à comprendre l'origine d'un problème plutôt que d'appliquer une correction rapide.

Vous appréciez également de documenter votre travail afin de faciliter le partage de connaissances au sein de l'équipe.

Enfin, un anglais technique vous permettra de comprendre la documentation et les échanges liés aux technologies utilisées.

Ce que vous trouverez dans cette mission:

Vous rejoindrez une équipe Agile qui privilégie l'entraide et la montée en compétences.

Vous ne serez pas laissé.e seul.e face à des sujets complexes : les développeurs seniors et les Tech Leads accompagnent les nouveaux arrivants sur les aspects les plus techniques.

Cette mission vous permettra notamment de développer des compétences recherchées en :

- développement embarqué bas niveau

- cybersécurité des systèmes embarqués

- architecture radio

- optimisation énergétique (Ultra Low Power)

- développement de produits connectés.

Si vous êtes prêt.e à relever ce défi et à contribuer à des projets stimulants, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! 🚀

Bienvenue chez CELAD - L'ingénierie à visage humain

Depuis 1990, CELAD accompagne la transformation digitale des entreprises, en conjuguant innovation technologique et proximité humaine. D'abord ancrés dans le monde bancaire, nous sommes aujourd'hui une ESN de référence dans les Systèmes d'Information et l'Informatique Industrielle, forte de plus de 1750 collaborateurs passionnés et engagés.

Nous collaborons avec plus de 250 clients, des PME dynamiques aux Grands Groupes ambitieux, dans des secteurs aussi variés que la banque, l'assurance, la mobilité, l'énergie ou encore l'industrie.

Notre mission ?
- Accompagner les entreprises dans leur transformation numérique,
- Le faire avec passion, engagement et respect,
- En mettant toujours l'humain au coeur du projet.

Une présence forte en région : focus sur CELAD-Lyon 📍

Basée au coeur d'une région en pleine dynamique tech, l'antenne lyonnaise propose des missions à forte valeur ajoutée dans toute l'Auvergne-Rhône-Alpes.
Nos consultants interviennent sur des projets variés, en autonomie ou en équipe, toujours avec un suivi de proximité.

- Nos clients ? Banque, assurance, transport, industrie, énergie...
- Nos méthodes ? Confiance, transparence, accompagnement personnalisé.

Pourquoi nous rejoindre ? 🤝

Parce qu'on ne cherche pas simplement des CV.
Parce qu'au-delà des projets, ce sont les relations humaines qui font notre force.

Chez CELAD, le management de proximité n'est pas une promesse, mais un engagement au quotidien : accompagnement individualisé, suivi régulier, perspectives d'évolution réelles... et surtout une équipe qui vous connaît et vous soutient.

Avantages à la clé :

- 15 jours de RTT (100%"salarié" & Rachat à 125%)

- Participation aux bénéfices

- Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport)

- Des titres restaurants d'une valeur de 11€ / jour travaillé

- Plan Epargne Entreprise

- Prime de vacances

- Avance sur salaire

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT:

1/ Vous postulez : chaque CV est lu (pas de filtre automatique chez nous!)

2/ Premier contact : un coup de fil rapide pour voir si on part sur de bonnes bases

3/ Premier entretien : on parle de vous, de vos compétences, de vos projets et on vous ouvre les coulisses de CELAD

4/ Rencontre Business Manager : on plonge dans le concret, la mission, l'équipe, les défis...

5/ Décision : si on se dit go, on vous fait une offre et on prépare ensemble votre arrivée