Animateur Alsh - Commune de Vence H/F

Communes

  • Vence - 06
  • Fonctionnaire
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

L'animateur encadre un groupe de 8 enfants (moins de 6 ans) ou 12 enfants (plus de 6 ans), sauf dispositions réglementaires dérogatoires.
Il assure, l'hygiène, et la sécurité physique et morale des enfants dont il a la responsabilité.
A partir des objectifs du Projet Pédagogique de l'Accueil de Loisirs et en concertation avec ses collègues, il organise des activités éducatives et ludiques.

Auprès de l'enfant :
- Assurer une prise en charge globale de l'enfant en lien avec sa famille ;
- Contribuer à l'accueil, à l'éveil, et au bien être de chaque enfant, l'accompagner dans les différents temps de vie : activités, repas, sieste (pour les 3 /4 ans)... ;
- Participer à la création d'un environnement riche, motivant, sécurisé, adapté à l'âge de l'enfant et ses besoins (participation à l'aménagement des espaces) ;
- Être à l'écoute de l'enfant ;
- Savoir faire des moments de repas, des moments privilégiés et conviviaux ;
- Accompagner le temps de repos de l'enfant en respectant ses habitudes (préparer le temps du repos, surveiller la sieste...) ;
- Aménager les espaces en fonction des activités proposées.

Auprès de l'équipe :
- Participer aux réunions, être force de proposition, se former, s'informer ;
- Participer à l'élaboration des différents projets pédagogiques ;
- Assurer en équipe la cohérence du projet pédagogique dans les actes quotidiens ;
- Préparer des projets d'activités, des plannings en concertation avec ses collègues ;
- Transmettre à l'équipe les informations concernant les enfants pour assurer un suivi ;
- Transmettre ses compétences, accompagner l'équipe dans la mise en oeuvre des actions ;
- Évaluer le résultat des actions mises en place et proposer un réajustement si besoin ;
- Gérer le matériel et assurer le rangement des salles.

Auprès des familles :
- Accueillir l'enfant et ses parents : Mettre les parents en confiance (l'Accueil de Loisirs comme relais de la famille) ;
- Transmettre, le soir, les informations concernant la journée de l'enfant (ce qu'il a fait, ses échanges avec les autres enfants).

- Horaires variables en fonction des nécessités du service (ex: dépassement d'horaires en cas de retard des familles pour les animateurs du groupe des enfants concernés) ;
- Les temps de pause doivent être définis en accord avec la direction et les autres membres de l'équipe d'animation. Ils doivent être pris sur le lieu de travail ;
- Leur durée (20 minutes pour une journée de 10h) doit être respectée. Le temps de pause peut être fractionné (3 fois au plus).

Le profil recherché

- Savoir rendre prioritaire la relation à l'enfant, l'accompagner dans ses jeux, ses découvertes, respecter ses rythmes et son individualité ;
- Œuvrer à l'instauration d'un climat serein, propice à des relations harmonieuses au sein de l'équipe et avec les familles ;
- Savoir travailler en équipe, s'adapter à l'équipe, au fonctionnement de l'institution ;
- Savoir reconnaître et respecter le travail d'autrui ;
- Savoir analyser les situations rencontrées, adopter une distance professionnelle ;
- Savoir et accepter de se remettre en question ;
- Être calme, disponible, maître de soi ;
- Savoir être discret et accueillant, ne pas porter de jugement de valeur ;
- Adopter un comportement éducatif adapté : tenue vestimentaire - hygiène - langage.

Publiée le 10/07/2026 - Réf : O006260701001434

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