Mecanicien - Conducteur SPL H/F
Ras 1410
- Saint-Georges-des-Groseillers - 61
- Intérim
- 3 mois
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Les compétences pour ce job
- Permis CE - Poids lourd et remorque
- FIMO FCO
- Carte de conducteur
- CACES engin de chantier (R482)
Les missions du poste
Mission :
Au sein d'une entreprise de BTP, vous intervenez en tant que mécanicien SPL confirmé et conducteur SPL.
Vos missions principales :
- Assurer l'entretien courant et les petites réparations sur les poids lourds (vidanges, freins, pneumatiques, éclairage, contrôles de sécurité)
- Réaliser les diagnostics de pannes simples et participer aux opérations de maintenance préventive
- Conduire des ensembles SPL (semi-remorque, benne 6×4)
- Veiller au respect strict des règles de sécurité, de la réglementation transport et du code de la route
- Renseigner les documents de suivi (carnet d'entretien, feuilles de route)
Une formation conducteur d'engins sera prévue afin d'élargir vos missions à la conduite d'engins de chantier
Profil recherché :
- Expérience confirmée en mécanique PL/SPL (entretien courant, diagnostics, petites réparations)
- Permis CE en cours de validité, FIMO/FCO et carte conducteur à jour
- Maîtrise de la conduite de semi-remorque et de bennes type 6×4
- Rigueur, respect des règles de sécurité et de la réglementation transport
- Capacité à travailler en autonomie et à rendre compte à votre hiérarchie
- CACES engins de chantier apprécié ; à défaut, motivation pour suivre une formation prise en charge
Prise de poste dès que possible. Contrat en intérim de 3 mois.
Rémunération selon profil (2000€ à 2500€ brut)
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Le profil recherché
Compétences: Procédures d'entretien de véhicules,Techniques de réparation rapide,Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
Permis: CE - Poids lourd + remorque (= EC) souhaité
Qualification: Manoeuvre
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Bienvenue chez Ras 1410
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Publiée le 09/07/2026 - Réf : 210YWBP