Médiation Numérique H/F
Centre des Abeilles
- Quimper - 29
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 mois min.
Les compétences pour ce job
- Médiation
Détail du poste
Environnement
Le Centre Social des Abeilles poursuit depuis de nombreuses années son engagement en faveur de
l'inclusion numérique pour tous à travers de nombreux projets : cours d'informatiques, ateliers
numériques senior, bons usages du numériques, reconditionnement et distribution d'ordinateurs
sous logiciels libres, animation de temps forts dans le Centre (Entrée libre, PSES) ainsi que la
participation au réseau de la médiation numérique sur le territoire de QBO (Quimper Bretagne
Occidentale).
Le nouveau projet « numérique pour tous »
Le Centre Social des Abeilles a répondu à l'appel à projet de la Région Bretagne et du FEDER pour
mettre en place le projet ANGORA (Accompagnement Numérique Générateur d'Outils et de
Ressources Accessibles). Ce projet est un projet de collaboration entre deux associations locales : Les Portes Logiques et le Centre Social des Abeilles, qui travaillent ensemble à rendre accessible à toutes et tous la culture numérique sur le territoire de Quimper et plus largement de son agglomération QBO. Comme son nom l'indique, ce projet est un projet d'éducation populaire qui a pour principal objectif de créer des outils et des ressources numériques inclusives et accessibles en accompagnant les habitants du territoire dans la transition numérique et de soutenir l'éducation et la formation au numérique et par le numérique.
Description du poste
Sous l'autorité du directeur du Centre Social des Abeilles, le/la médiateur.rice numérique oeuvre à
l'autonomie et à l'accès aux droits de tous les citoyens à travers l'usage numérique. Il/elle contribue
à la communication et à la valorisation des actions du Centre Social des Abeilles et participe à son
organisation transversale et collective.
Profil recherché
- Connaissance des logiciels informatiques dans le but de faire de la médiation : ateliers,
stages, maîtrise des outils informatiques, de l'Internet, et des services en ligne.
- Aptitude à travailler en équipe.
- Esprit d'initiative, d'autonomie.
- Capacité de créer et de mettre en oeuvre des animations et initiatives autour des questions
d'Internet, de l'informatique, des usages vertueux, du mieux vivre ensemble.
- Capacité à animer des ateliers, évaluer les besoins, et transmettre des connaissances adaptées
à différents publics.
- Capacité à mettre à la portée des usagers ses connaissances en informatique et internet.
- Aptitude et motivation à recevoir et accompagner du public en difficulté.
- Connaître les problématiques liées à la fracture numérique
- Documenter ses pratiques (création pédagogique / animation / évaluation / partage avec le
- réseau local des acteurs du numérique)
Objectifs du projet
1/ permettre à chaque habitant du territoire de s'outiller en matériel et d'acquérir ou de développer
des compétences pour savoir utiliser de manière autonome les outils numériques.
2/ libérer les usages en éduquant aux bonnes conduites et aux bons réflexes pour une vie numérique
sécurisée et consentante.
3/ créer des espaces ressources essentiels et identifiés pour accueillir physiquement les habitants, les
informer, les accompagner et développer leur pouvoir d'agir.
4/ Aller vers les publics en dehors du centre : les parents et leurs jeunes enfants ainsi que les seniors
les plus éloignés des lieux de médiation
Le profil recherché
Compétences: Techniques de médiation numérique,Accompagner et développer l'autonomie dans l'usage des outils numériques et des services digitaux,Concevoir une animation événementielle,Animer des ateliers multimédia,Communiquer à l'écrit de façon appropriée,Encourager l'utilisation responsable des réseaux sociaux,Sensibiliser aux enjeux de la protection des données
Permis: B mention 79.06 (= EB) souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Publiée le 09/07/2026 - Réf : 210ZPRL