Assistant·e Polyvalent·e - ADV Junior H/F
Slash Interim
- Saint-Symphorien-d'Ozon - 69
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
SLASH Intérim recrute pour l'un de ses partenaires, une société industrielle spécialisée dans la vente de machines spéciales à destination du BTP, un(e) Hôte d'accueil / Standardiste avec une partie administrative- H/F sur le secteur de Saint-Symphorien-d'Ozon (69360).
Au sein de l'entreprise, vous serez en charge des missions suivantes :
- Accueillir physiquement les visiteurs, clients et fournisseurs,
- Réceptionner, filtrer et orienter les appels téléphoniques,
- Renseigner les interlocuteurs et transmettre les messages aux services concernés,
- Gérer le courrier, les emails et les documents administratifs courants,
- Assurer un premier niveau d'information sur l'activité de l'entreprise,
- Veiller à la bonne tenue de l'espace d'accueil,
- Participer au soutien administratif ponctuel des équipes.
Missions annexes en administration des ventes à prévoir, évolutif dans le temps
Description du profil :
Vous disposez idéalement d'une première expérience sur un poste d'accueil ou de standardiste, en environnement industriel ou tertiaire. Une bonne présentation, un excellent sens du contact, de la réactivité et de la rigueur sont indispensables pour ce poste. La maîtrise des outils bureautiques de base est appréciée.
Votre dynamisme, votre aisance relationnelle et votre professionnalisme seront de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Horaires: 8h30 17h30 et 16h30 le vendredi (39h/semaine)
Cette mission est faite pour vous ? Transmettez sans attendre votre CV à votre conseiller Slash. N'oubliez pas de rappeler vos coordonnées.
Le profil recherché
Compétences: Déterminer le positionnement d'un produit, service ou marque sur un marché,Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 09/07/2026 - Réf : 210YLCS
