Gerflor emploi
Gerflor recrutement

Planificateur de Production H/F Gerflor

  • Tarare - 69
  • CDI
  • Télétravail occasionnel
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Industrie Manufacturière
  • Distribution • Commerce de gros
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Les missions du poste

Au sein de la Direction Supply Chain de notre Groupe, nous recrutons un(e) PLANIFICATEUR DE PRODUCTION (H/F) en CDI à Tarare.


Rattaché(e) au Responsable Planning Tarare, le planificateur assure l'ordonnancement et la planification de production pour les lignes de production d'une UAP. Il gère les ordres de fabrication et veille à l'optimisation des flux.


Ses missions principales sont les suivantes :

  • Etablir le programme de production d'une UAP à partir des prévisions mensuelles
  • Gérer les approvisionnements et/ou production des articles semi-finis gérés sur stock.
  • Déterminer l'ordonnancement de la fabrication à partir :

- Des règles d'ordonnancement,

- Des objectifs de couverture de stock et de niveau de service,

- Des commandes et prévisionnels clients,

- Des demandes d'essais industriels du service R&D,

- De l'ensemble des contraintes de production

  • Mettre à jour les informations des systèmes d'information et réajuster en continu le planning en fonction des aléas (technique, approvisionnement en matières premières, personnel...) et des nouvelles demandes
  • Gérer et lancer les ordres de fabrication
  • Alerter en cas de difficultés et aléas : surcharge atelier ; sous-activité, incidents clients, incidents internes (pannes, ruptures)...
  • Suggérer les besoins d'adaptation de l'organisation des processus

Le profil recherché

De formation initiale Bac +2 minimum, vous avez une première expérience en environnement industriel qui implique de l'ordonnancement de production.

Vous êtes à l'aise avec l'utilisation des outils informatiques (GPAO et PACK OFFICE, EXCEL notamment), vous savez faire preuve de rigueur et d'organisation et vous aimez travailler en équipe.


Vous êtes reconnu pour votre relationnel qui vous permet de gérer le planning de production avec efficacité. Vous savez gérer les urgences et définir des priorités, alors n'hésitez pas, venez rejoindre nos équipes.

Les avantages

  • Package de rémunération attractif
  • RTT
  • Selon les cas, jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine
  • Restaurant d'entreprise ou tickets restaurant selon site
  • Politique de protection sociale avantageuse
  • Intéressement et Participation
  • CE

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Réception et étude des candidatures

  • 1er échange téléphonique avec le service Ressources Humaines

  • Entretien recruteur et manager

  • Entretien avec le N+2 et/ou toute personne impliquée dans le processus de recrutement

  • Proposition d'embauche

  • Intégration

La carte

43 Boulevard Garibaldi

69170 Tarare

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Publiée le 09/07/2026 - Réf : inrecruitingfr_142027

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