Nemera emploi
Nemera recrutement

Ingénieur Qualité Amélioration & Manager Sqp H/F Nemera

  • La Verpillière - 38
  • CDI
  • Bac +5
  • Industrie Pharmaceutique • Biotechn. • Chimie
  • Exp. 7 ans min.
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Les compétences pour ce job

  • Anglais

Les missions du poste

Dans le cadre du développement de notre site, nous recrutons un(e) Ingénieur Qualité Amélioration & Manager SQP en CDI.

Rattaché(e) au Responsable Qualité Opérationnelle, vous contribuez à la performance qualité de votre périmètre de production. Vous êtes garant(e) de la conformité des produits livrés, de la bonne application des exigences clients, réglementaires et internes, ainsi que du pilotage des actions d'amélioration continue.

Vous assurez également le management des Supports Qualité Production (SQP) de votre périmètre, en organisant, priorisant et suivant leur activité au quotidien.

Vos principales missions :

  • Garantir l'application des exigences qualité, des procédures internes, des BPF et des exigences clients sur votre périmètre.
  • Contribuer à la libération des lots dans le respect des délais attendus.
  • Traiter les réclamations clients, les déviations et les non-conformités internes ou externes.
  • Piloter les analyses de causes racines et suivre les plans d'actions correctifs et préventifs.
  • Participer à la mise à jour des cahiers des charges et des dossiers qualité produits.
  • Collaborer avec les équipes production, métrologie, laboratoire, méthodes et services supports.
  • Participer aux opérations de change control, audits, visites clients et échanges qualité.
  • Animer ou participer aux réunions qualité/production liées aux événements qualité et à l'amélioration continue.
  • Former et accompagner les équipes production et supports sur les exigences qualité clients.
  • Suivre les indicateurs qualité de votre périmètre et proposer des axes d'amélioration.

Management de l'équipe qualité terrain :

Vous pilotez l'activité des SQP rattachés à votre périmètre afin de garantir un support qualité terrain efficace et réactif.

À ce titre, vous êtes notamment en charge de :

  • Organiser, planifier et prioriser l'activité de l'équipe.
  • Accompagner les SQP dans l'analyse des situations qualité et la prise de décision.
  • Assurer la bonne coordination avec les équipes production et supports.
  • Suivre les indicateurs de performance de l'équipe et mettre en place les actions nécessaires.
  • Développer les compétences, accompagner la montée en autonomie et participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs.
  • Garantir le respect des standards qualité, sécurité, environnement et 5S sur votre périmètre.

Le profil recherché

Issu(e) d'une formation supérieure Bac +5 en qualité, génie industriel, pharmacie, plasturgie, production ou domaine équivalent, vous justifiez d'une expérience réussie en qualité opérationnelle dans un environnement industriel exigeant.

Une expérience en management hiérarchique ou fonctionnel d'une équipe qualité terrain serait particulièrement appréciée.

Vous connaissez les normes ISO et les exigences BPF/GMP. Vous maîtrisez les outils qualité et d'amélioration continue tels que l'analyse de causes racines, les CAPA, AMDEC, QRQC, TPM ou équivalents.

Votre niveau d'anglais vous permet d'échanger avec des interlocuteurs clients à l'écrit comme à l'oral.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'analyse, votre leadership et votre sens du terrain. Vous savez prioriser, décider et fédérer les équipes dans un environnement industriel dynamique.

Infos complémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre Nemera, c'est intégrer un groupe international en croissance, engagé dans la fabrication de dispositifs médicaux à fort impact pour les patients.

Ce poste vous permettra de combiner expertise qualité, animation transverse et management d'équipe, avec un impact direct sur la performance qualité du site et la satisfaction de nos clients.

Chez Nemera, nous valorisons la diversité et l'inclusion et nous nous engageons à créer un environnement de travail où tous les employés sont traités avec dignité et respect.
Nous sommes fiers d'être un employeur offrant l'égalité des chances et nous encourageons les candidatures de toutes les origines, genres, orientations sexuelles, âges, et capacités.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Examen du CV : Notre équipe examinera votre CV pour évaluer votre adéquation au poste.

  • Pré-sélection : Vous serez invité à un premier entretien avec notre équipe recrutement.

  • Entretien avec le Manager pour discuter de votre adéquation au poste.

  • Entretien avec le N+2 : Vous rencontrerez le N+2 pour une évaluation plus approfondie.

  • Entretien avec le/la RRH : Pour discuter de la culture de l'entreprise et des avantages.

  • Offre : Si tout se passe bien, vous recevrez une offre pour rejoindre notre équipe !

La carte

20 Avenue de la Gare

38290 La Verpillière

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Publiée le 09/07/2026 - Réf : REF2546E

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