Afipa - Ahc - Chef de Projet «Résiliencedpn » H/F

Service Public

  • Seine-Saint-Denis - 93
  • Fonctionnaire
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public d'état
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • Certification nucléaire SCN

Les missions du poste

Un poste de Chef de projet RESILIENCE DPN (notamment pour le projet Messagerie) est à pourvoir au sein de la DPN. Il assure la conduite des projets majeurs liés à la résilience du SI de la DGFiP, à commencer par le projet de modernisation de la messagerie de la DGFiP (au niveau fonctionnel, applicatif et infrastructure) qui constitue un projet informatique à fort enjeu technique et fonctionnel. Il pourra se voir confier, au regard de l'avancement des autres projets structurants de résilience, le pilotage de ceux-ci.

Le projet de modernisation de la messagerie vise à la rénovation complète des infrastructures et des composants applicatifs des différentes plateformes de messagerie (boîtes aux lettres personnelles -BALP-, boîtes aux lettres fonctionnelles pour les usagers -BALFU- et boîtes aux lettres fonctionnelles pour les services de la DGFiP - BALF-). La messagerie n'a en effet pas évolué au niveau applicatif ni infrastructure depuis plusieurs années (elle s'appuie sur une version Cyrus et des composants techniques désuets). Le projet vise à mettre en place une infrastructure technique moderne, capacitive, évolutive, résiliente, adaptée aux besoins futurs, renforcer le niveau global de sécurité du système de messagerie et supprimer la dette technologique (système et applicative).


Attributions
Le chef de projet est responsable de la bonne conduite du projet et de la délégation en interne de tout ou partie du pilotage, de la gestion, et de la réalisation du projet ; Le périmètre d'action de chaque acteur est explicité et défini conjointement avec le chef de projet.

Pour mener à bien le projet de résilience pour la messagerie, une équipe projet réunit, d'une part, maîtrise d'ouvrage et métier de l'environnement de travail des agents à VAL DE FONTENAY au sein de la Délégation à la Transformation Numérique (DTNum) et maîtrise d'oeuvre au sein du service des systèmes d'information de la DGFiP (Bureau BSI1). La nouvelle infrastructure technique devra proposer une architecture répondant aux enjeux de disponibilité et de robustesse indispensables pour résister aux défis futurs. À l'issue de sa construction et de son déploiement, il sera nécessaire de s'assurer de la migration des boîtes aux lettres (BALP, BALF, BALFU) dans les meilleures conditions (en particulier, sans interruption de service ou perte de messages). Le chef de projet transverse MESSAGERIE coordonnera l'ensemble des actions des équipes DTNum et SSI et des autres contributeurs au projet. Son rôle sera de s'approprier l'ensemble des contraintes métiers, techniques, organisationnelles du projet et de trouver la meilleure trajectoire pour que le projet apporte la valeur attendue dans les meilleurs délais et dans le respect des moyens qui lui ont été alloués. Il participera à l'identification des évolutions fonctionnelles et applicatives qui pourront être menées parallèlement à la construction de la nouvelle infrastructure.

Le profil recherché

CONNAISSANCES:

Conduite et gestion de projet,
Systèmes et réseaux d'information et de communication,


SAVOIR-FAIRE:
Analyser un projet, une démarche,
Animer un réseau, déléguer,
Conduire et accompagner le changement,
Concevoir et promouvoir un projet, une démarche,
Communiquer,
Manager,
Organiser une activité,
Travailler en équipe,


SAVOIR-ÊTRE:
Maîtrise de soi,
Aptitude à l'écoute,
Esprit d'équipe et d'initiative,
Capacité d'adaptation,
Rigueur,
Sens de l'analyse, de la synthèse et de l'organisation,
Réactivité.

Bienvenue chez Service Public

La direction des projets numériques (DPN), auquel l'emploi est rattaché, assure la maîtrise d'ouvrage, la maîtrise d'oeuvre et l'intégration des projets numériques de la direction générale, sous le pilotage du service des systèmes d'information (SSI). Ses locaux sont répartis entre la région parisienne (Montreuil, Val de Fontenay, Noisiel, Noisy-le-Grand) et Nantes. La DPN est composée de 17 bureaux, représentant environ 1350 agents internes.

Contact RH :

Valérie SICARD

Cheffe du bureau affectation, mobilité et carrière des A+ et A

****@****.**

Tél. : **.**.**.**.**

Contacts fonctionnels :

Jean-Michel MOTA

Directeur du SCN DPN

****@****.**

Tél. : **.**.**.**.**


Hélène MATHÈ

Sous-directeur du SCN DPN

****@****.**

Tél. : **.**.**.**.**

Publiée le 09/07/2026 - Réf : MEF_2026-31839

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