Employé de Maison H/F
Hema Clean
- La Cadière-d'Azur - 83
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Entreprise de nettoyage recrute un(e) employé(e) de maison pour intervenir chez un client particulier à La Cadière-d'Azur (83).
Vous assurez seul(e) l'entretien complet d'une grande propriété.
Note : Présence de nombreux chats sur le site.
Missions principales (liste non-exshautive):
Aspiration, lavage des sols (avec l'aide d'un robot), poussière, vitres et toiles d'araignées.
Entretien approfondi :
Nettoyage de la cuisine, des sanitaires, des chambres.
Logistique :
Évacuation des poubelles dans votre véhicule en bas du chemin et nettoyage du matériel après usage.
Profil et compétences :
Maîtrise des techniques de nettoyage et de gestion du linge (repassage de qualité et lavage de textiles).
Savoir-être :
Ponctualité, autonomie et rigueur dans l'organisation. Discrétion exigée (téléphone portable interdit pendant le travail, sauf urgence).
Logistique : Permis B et véhicule obligatoires (accès difficile + transport des poubelles).
Horaires : Le jeudi de 9h00 à 12h00 (3h/semaine pour débuter). Puis de 8h00 à 13h00 suite a une intégration réussi.
Intégration : Session d'adaptation de 3h prévue avec le client au démarrage.
Poste idéal pour un complément d'activité.
Le profil recherché
Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Utilisation d'appareil électroménager,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces,Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette,Entretenir le linge de maison et les vêtements
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 08/07/2026 - Réf : 210XVHG
