Infirmier - Infirmière en Puériculture H/F
Cc du Piemont Cevenol
- Saint-Hippolyte-du-Fort - 30
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Nous recherchons pour notre crèche un infirmier en puériculture H/F.
Missions principales
- Garantir l'hygiène, la santé et la sécurité des enfants accueillis.
- Superviser la mise en oeuvre des protocoles médicaux, d'hygiène et de prévention.
- Assurer le suivi des dossiers médicaux et la mise à jour des informations sanitaires.
- Participer à l'observation du développement global de l'enfant et détecter les signes d'alerte.
- Accompagner les équipes dans la prise en charge des soins du quotidien.
- Assurer un rôle d'écoute et de conseil auprès des parents.
- Gérer les situations d'urgence et coordonner les soins avec les professionnels de santé partenaires.
- Participer au projet d'établissement, aux réunions d'équipe et aux actions éducatives.
Activités
- Accueil des familles et recueil des informations médicales.
- Administration des traitements selon prescriptions médicales fournies par les parents.
- Prévention : hygiène, alimentation, sommeil, vaccination, maladies contagieuses.
- Contrôle des règles HACCP et des pratiques d'hygiène.
- Organisation de formations internes (prévention, gestes d'urgence).
- Suivi du protocole d'intégration des enfants à besoins particuliers.
Poste fonctionnaire ou non titulaire droit public. CDD renouvelable
Le profil recherché
Compétences: Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Connaissance du développement du jeune enfant.
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 08/07/2026 - Réf : 210XLSZ
