Offre d'Emploi - Agent de Sécurité Paris H/F
France Travail
- Paris - 75
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Les compétences pour ce job
- Français
- Anglais
Détail du poste
Dans le cadre du développement de notre activité, notre société de sécurité recrute des agents de sécurité (H/F) en temps partiel ou temps plein.
Missions :
Assurer la surveillance et la sécurité des personnes et des biens.
Effectuer des rondes de prévention et de contrôle.
Contrôler les accès et gérer les entrées et sorties.
Appliquer les consignes de sécurité et intervenir en cas d'incident.
Rédiger les rapports d'intervention.
Horaires :
Principalement de nuit.
Travail en semaine, les week-ends et jours fériés selon le planning.
Profil recherché :
Titulaire d'une carte professionnelle CNAPS en cours de validité.
Sérieux(se), ponctuel(le) et doté(e) d'un bon sens des responsabilités.
Bonne présentation et bonnes qualités relationnelles.
Une première expérience est appréciée, mais les candidatures de débutants motivés sont également étudiées.
Contrat :
CDI ou CDD selon le profil et les besoins.
Temps plein ou temps partiel.
Rémunération selon la convention collective en vigueur et le profil.
Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et évoluer dans le secteur de la sécurité privée, nous vous invitons à transmettre votre candidature (CV et, si possible, lettre de motivation).
Le profil recherché
Compétences: Contrôler l'accès et la circulation des personnes,Relayer de l'information,Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients,#TDFE2026
Langues: Anglais souhaité,Français souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités de sécurité privée
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 08/07/2026 - Réf : 210PMNF
